1951-Auxiliaire de Puericulture H/F Croix-Rouge française
- Auxerre - 89
- CDI
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Rattaché(e) au responsable du service éducatif, au sein d'une équipe de 19 professionnels (ES, EJE, TISF, Auxiliaire de puériculture, animateurs, veilleurs de nuit), vous avez pour principales missions de :
- prendre en charge les enfants qui sont confiés au service afin de satisfaire en permanence à leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective en lien avec leurs familles.
- Travailler la relation mère/enfant et famille en binôme avec un professionnel éducateur spécialisé ou EJE.
- identifier les besoins de chaque enfant et la meilleure réponse à apporter. Effectuer les actes qui en découlent (repas, sommeil, jeux, change, communication...) en relation avec la mère et/ou le père.
- mettre en place les moyens pour permettre à l'enfant de vivre dans de bonnes conditions physiques et affectives au sein de la structure
- collaborer à l'organisation de la vie d'un enfant ou d'un groupe d'enfants
- veiller à l'accueil des enfants et à leur adaptation dans les appartements
- planifier et organiser (ou proposer) des activités et des jeux source de plaisir et d'expérimentation (en fonction des envies, de la disponibilité de l'enfant) permettant à l'enfant d'être acteur et de développer ses capacités
- veiller au bon développement psychoaffectif et psychomoteur des enfants
En nous rejoignant, vous vous engagez dans un établissement de protection de l'enfance unique en son genre. Effectuer les visites à domicile des mères et des pères seuls ou des couples en situation de fragilité. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 19 salariés composée d'Educateurs spécialisés, d'Auxiliaires de puériculture, de Psychologue et de Techniciens d'intervention sociale et familiale... vous participez à l'accompagnement personnalisé de ces familles.
Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture ou d'économie sociale et familiale, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience professionnelle en petite enfance. Autonome et rigoureux, votre capacité d'adaptation et votre attrait pour le travail en équipe sont des atouts pour la réussite de vos missions.
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection du CV - Délai 3 semaines max
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Entretien téléphonique de préqualification
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Entretien visio avec manager ou RH
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Entretien physique avec manager
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Croix-Rouge française en images
Publiée le 21/09/2026 - Réf : CRF15073
