Dellen recrutement

Directeur Général BU Immobilier H/F Dellen

  • Grenoble - Nantes
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 11 ans min.
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À noter sur ce job

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  • déplacements réguliers sur les différents sites du pôle

Détail du poste

A PROPOS DE SOFTNEXT

SoftNext, plateforme tech et logiciels BtoB, engagée sur le long terme.

En reprenant des éditeurs à fort potentiel, SoftNext les accompagne dans leurs projets et continue ainsi son développement par croissance externe et organique.

En tant que partenaire des entrepreneurs et des cédants, SoftNext opère une poursuite de leur projet, tout en les intégrant à une communauté d'experts.

SoftNext renforce chaque nouvelle acquisition en l'adossant à ses différents pôles d'expertise (Retail, Tourisme loisir & culture, Telecom, Média, Immobilier, Santé, Office of the CFO, Expérience Management, messaging).


LE PÔLE IMMOBILIER

Le pôle Immobilier de SoftNext réunit des éditeurs de logiciels dédiés aux professionnels de la construction et de l'habitat : constructeurs de maisons individuelles, promoteurs, rénovateurs, architectes et agents immobiliers.

Il regroupe aujourd'hui quatre sociétés aux savoir-faire complémentaires et redondants :

Cedreo (Nantes) - logiciel SaaS de conception de maisons en 2D/3D et d'aide à la vente, utilisé en France et à l'international

All Systems (Grenoble) - éditeur historique du logiciel BIM intégré Miao, référence auprès des constructeurs de maisons individuelles

Home Plan - solutions de conception et de présentation de projets résidentiels

Realizd 3D - expertise en visualisation et rendus 3D immersifs


VOTRE MISSION

Rattaché(e) à la présidence de SoftNext, vous prenez la direction générale du pôle Immobilier avec un objectif clair : construire un ensemble cohérent et performant à partir de sociétés aujourd'hui autonomes, générer une croissance organique rentable et durable, et identifier des cibles de croissance externe en ligne avec la stratégie du groupe.

À ce titre, vous êtes responsable de la stratégie, de l'exécution opérationnelle et de la performance globale d'un pôle multi-sociétés et multisites, d'une taille de type PME.


Responsabilités principales

  • Définir et déployer une vision stratégique claire pour le pôle : positionnement des marques, complémentarité des offres, feuille de route à 3-5 ans
  • Piloter le rapprochement opérationnel des sociétés (organisation, gouvernance, processus, outils, culture managériale) et faire émerger les synergies produit, tech et commerciales
  • Construire une roadmap produit et technologique commune : convergence des solutions (conception 2D/3D, BIM, chiffrage, aide à la vente), interopérabilité, intégration de l'IA
  • Accélérer la croissance organique dans un modèle SaaS : structuration des offres, go-to-market, pricing, acquisition, upsell et rétention clients
  • Piloter la performance économique du pôle : budget, EBITDA, marge, ARR et cash
  • Fédérer, structurer et faire monter en compétence des équipes multisites (produit, tech, sales, marketing, support) réparties entre Nantes, Grenoble et les autres implantations
  • Identifier et instruire des cibles de croissance externe sur le secteur de la construction et de l'immobilier, en lien avec les équipes M&A de SoftNext
  • Travailler en étroite collaboration avec SoftNext sur les sujets stratégiques, le reporting et la création de synergies groupe
  • Représenter le pôle auprès de son écosystème (clients, partenaires, fédérations professionnelles, investisseurs)

Le profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ

  • Expérience confirmée en tant que Directeur Général, CEO ou Directeur de Business Unit, idéalement dans le SaaS / l'édition de logiciels BtoB
  • Solide track record en transformation et structuration d'entreprise, idéalement dans un contexte de rapprochement ou d'intégration post-acquisition
  • Capacité à piloter une organisation multi-sociétés et multisites, avec des cultures, des produits et des historiques différents
  • Une connaissance du secteur de la construction, de l'immobilier constitue un prérequis
  • Leadership naturel, capacité à embarquer les équipes dans le changement sur une taille d'entreprise de type PME
  • Esprit entrepreneurial, orienté résultats et création de valeur
  • À l'aise dans des environnements en structuration ou en accélération
  • Anglais professionnel courant

POURQUOI REJOINDRE CE PROJET ?

  • Un rôle clé et fortement exposé, à la tête d'un pôle de quatre sociétés
  • Des marques établies et reconnues sur leur marché, avec un potentiel de croissance significatif
  • L'appui stratégique d'un groupe

CONDITIONS

Poste en CDI, statut cadre dirigeant. Localisation : Nantes ou Grenoble, avec des déplacements réguliers sur les différents sites du pôle. Rémunération composée d'un fixe et d'une part variable, selon profil et expérience.

Publiée le 21/09/2026 - Réf : 4348394/30324561 DGBI/44N

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