Laveur de Vitres - Technicien de Nettoyage H/F Atelier 82, Utile et Solidaire

  • Tarn-et-Garonne - 82
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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  • Horaires de travail: exceptionnellement le samedi

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Détail du poste

Entreprise adaptée, accompagnant des personnes en situation de handicap cherche à recruter un Laveur de vitres (H/F)/ Technicien en nettoyage (H/F) reconnu en qualité de travailleur handicapé qui réalisera les opérations suivantes :
-Nettoyer les vitres, vitrines, baies vitrées et autres surfaces vitrées.
-Utiliser les techniques et le matériel adaptés (mouilleur, raclette, perche, etc.).
-Définir le mode de nettoyage en fonction des salissures et des supports
-Réaliser la remise en état de vitrerie
-Assurer la sécurité du périmètre de travail lors du nettoyage de vitres
-Réaliser des interventions en hauteur lorsque cela est nécessaire, dans le respect des règles de sécurité.
-Garantir un travail soigné et un service de qualité auprès de nos clients de propreté,

A ces missions, pourront s'associer des activités de nettoiement et d'entretien des surfaces, locaux, équipements de sites tertiaires ( bureaux, locaux sociaux, des salles de pause et sanitaires) et industriels, des remises en états de sites.
La personne pourra être amenée à utiliser des machines de type autolaveuse.

Le CACES nacelle PEMP ( R486 ) est recommandé mais non obligatoire.

Horaires de travail: A déterminer en fonction des chantiers, du lundi au vendredi, exceptionnellement le samedi.
Durée hebdomadaire: 15h.
Le temps de travail est évolutif.

Une attention particulière sera apportée aux contre-indications médicales de chaque candidat.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 19/10/2026 - Réf : 214CFDK

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