Assistant Planning en EHPAD H/F Association Champleuri
- Vieillevigne - 44
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Située à Vieillevigne (44), le GIE Champfleuri s'inscrit dans une démarche centrée sur la qualité de vie, en proposant un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant.
Etablissement lumineux et agréable, l'EHPAD Champfleuri offre un véritable lieu de vie pour les résidents ainsi qu'un environnement de travail confortable et adapté pour les professionnels.
Soucieuse d'améliorer continuellement l'accompagnement, la résidence a ouvert un PASA il y a un an, équipé les logements de rails de transfert et investit régulièrement dans du matériel favorisant le confort et la qualité de travail des équipes.
Nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) Planning.
Si vous aimez organiser, anticiper, trouver des solutions et travailler en équipe, ce poste pourrait vous correspondre !
Garantir des plannings fiables et une organisation fluide des équipes, tout en veillant à la continuité de service et au respect de la réglementation.
Rattaché(e) aux fonctions supports, vous serez amené(e) à :
Élaborer les plannings à la demande des chefs de services et les soumettre à leur validation
Anticiper les besoins de remplacement et participer à l'organisation des congés et jours fériés
Anticiper les besoins de remplacement et participer à l'organisation des congés et jours fériés
Être l'interlocuteur(trice) des agences d'intérim et assurer le suivi via les outils dédiés, notamment Hublo
Élaborer les plannings des stagiaires et alternant(e)s
Assurer la diffusion des plannings et des informations auprès des équipes
Être un véritable point de contact pour les équipes concernant les questions liées aux plannings et aux remplacements
Assurer un suivi de l'activité et un reporting auprès des Chefs de service et de la Direction
Être force de proposition pour améliorer l'organisation du travail et optimiser les ressources
Participer aux réunions générales
Le poste comprend également un temps administratif le vendredi après-midi. Ce temps est notamment consacré à :
Assurer la permanence téléphonique
Assurer une présence physique à l'accueil de l'établissement
Notre établissement utilise le logiciel NETPlanning.
Nous rejoindre, c'est aussi :
Un travail enrichissant, soutenant directement les résidents
Un accompagnement à la prise de poste
Une équipe accueillante où l'on se sent rapidement à l'aise
Une restauration sur place avec repas préparés par notre équipe cuisine
Un distributeur de boissons chaudes mis à disposition gratuitement
Du matériel de qualité pour votre quotidien
Une salle de repos dédiée au personnel
Des avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, offres cinéma/parc, temps conviviaux.)
Votre profil :
Vous êtes une personne organisée, rigoureuse, capable d'anticiper, réactive face aux imprévus. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'un véritable sens de l'écoute
Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de faire preuve d'adaptabilité dans un environnement où les besoins peuvent évoluer rapidement.
Une connaissance de l'environnement EHPAD / médico-social, des métiers de l'établissement ou de la gestion des plannings et du temps de travail serait un plus.
Au-delà des compétences, nous recherchons surtout une personne qui partage nos valeurs et qui souhaite contribuer à un environnement de travail constructif, bienveillant et positif.
Ce que nous proposons :
Contrat : CDI
Temps de travail : 91h par mois (60 %)
Organisation : idéalement du lundi au vendredi, avec flexibilité possible
Prise de poste : dès que possible
Rémunération : selon CCN51
Une expérience valorisante, utile et humaine vous attend !
Pour toute information complémentaire ou pour adresser votre candidature :
Céline CHAPRON - Responsable Ressources Humaines
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****@****.**
EHPAD Champfleuri 26 avenue de l'Atlantique 44116 Vieillevigne
Découvrez également notre site internet (www.champfleuri44.fr) et notre page Facebook (EHPAD
Le profil recherché
Compétences: Mettre à jour un dossier, une base de données,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Classer des documents
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 214BPXY