Vendeur en Pret a Porter H/F KHAAN
- L'Isle-d'Abeau - 38
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Nous recherchons un ou une vendeur ou vendeuse prêt-à-porter pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que professionnel(le) de la vente, vous serez en charge d'accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle dans un environnement de mode et de tendance. Si vous êtes passionné(e) par la mode, doté(e) d'un excellent relationnel et souhaitez évoluer dans un secteur en constante évolution, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Accueillir chaleureusement les client(e)s et leur offrir une expérience d'achat agréable
Conseiller les client(e)s sur les produits, les tendances et les assortiments adaptés à leurs besoins
Assurer la mise en valeur des collections et la présentation attractive des produits en magasin
Veiller à la propreté du point de vente
Participer à l'organisation de l'espace de vente et à la mise en place des opérations promotionnelles
Maintenir une excellente communication avec l'équipe pour garantir un service fluide et efficace
Profil recherché
Vous êtes dynamique, organisé(e) et possédez d'excellentes compétences en communication. Vous avez une première expérience réussie dans la vente ou le retail, idéalement dans le prêt-à-porter. Vous faites preuve d'un sens aigu du service client, d'autonomie et d'une bonne capacité à travailler en équipe. Votre passion pour la mode, votre sens du style et votre enthousiasme seront des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 214BFTH
