Supply Planner H/F Nextep HR
- Bordeaux - 33
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 ans min.
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Détail du poste
Pour piloter l'adéquation entre la demande clients et la capacité de production, notre client, groupe industriel de référence implanté en région bordelaise, recherche son/sa futur(e) Supply Planner.
Rattaché(e) au Responsable Planning / Supply Chain, vous construisez et ajustez le Plan Directeur de Production (PDP) et le Plan Industriel et Commercial (PIC) afin d'assurer le meilleur taux de service tout en optimisant les stocks.
Vos missions principales :
- Planification de la production : Élaborer et optimiser les plannings de fabrication à moyen et long termes en fonction des prévisions de ventes et des capacités industrielles (machines, main-d'oeuvre, matières).
- Gestion du processus PIC / PDP : Animer les réunions de calage avec les services Commercial, Production et Achats pour arbitrer les contraintes et ajuster les capacités.
- Optimisation des niveaux de stocks : Définir la politique de stock de produits finis et semi-finis pour garantir le taux de service client (OTIF) sans surstocker.
- Analyse des écarts & Ajustements : Analyser quotidiennement les écarts entre le planifié et le réalisé, réajuster les ordonnancements en cas d'aléa et proposer des solutions palliatives.
- Projets & Amélioration : Participer à l'optimisation des paramètres Supply Chain dans l'ERP/APS et contribuer aux projets de digitalisation des flux.
Formation & Expérience :
- Bac +5 École d'Ingénieur, Master ou École de Commerce avec une spécialisation en Supply Chain / Gestion de Production.
- Expérience de minimum 3 ans sur des fonctions de planification ou de prévision des ventes en environnement industriel.
Compétences requises :
- Maîtrise avancée des outils de planification : ERP (SAP module PP/MM, Cegid...), outils APS (Slimstock, Kinaxis, FuturMaster) et Excel expert.
- Compréhension approfondie des processus de fabrication et des logiques de flux (Lean, DDMRP, Kanban).
- Anglais professionnel souhaité (échanges avec des filiales ou clients internationaux).
Savoir-être :
- Esprit d'analyse et de synthèse : Capacité à manipuler des volumes importants de données pour en extraire des décisions concrètes.
- Communication et négociation : Capacité à faire des arbitrages et à faire adhérer des interlocuteurs aux enjeux parfois divergents (Commercial vs Production).
- Rigueur et proactivité
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes.
Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France.
Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.
Pourquoi passer par nous :
- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.
- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.
Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Infos complémentaires
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 179437837W