Gestionnaire Prestations Santé H/F PRO BTP
- Sophia-Antipolis - 06
- CDD
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 0 - 2 ans (débutants acceptés)
Les missions du poste
Afin de renforcer ses équipes, notre Centre de Gestion de Sophia Antipolis recherche ses futurs Gestionnaires Prestations Santé H/F pour l'une de nos équipes Santé. CDD de 6 mois, basé à Valbonne (06) à pourvoir à partir du 02 Novembre 2026.
Notre Centre de Gestion de Sophia Antipolis regroupe 145 collaborateurs dont la mission est de prendre en charge toute la gestion des dossiers de nos clients en termes de frais médicaux, de retraite, de prévoyance et d'assurance.
Leur mission est d'accompagner nos adhérents et les conseiller dans la gestion de leurs dossiers santé, prévoyance, retraite, assurance et épargne et en assurer le traitement et le suivi.
En tant que Gestionnaire Prestations Santé, votre quotidien sera :
- Répondre aux appels, courriers et courriels de nos clients ;
- Informer les clients sur leurs contrats et leurs garanties;
- Mettre à jour leurs comptes clients;
- Préparer et suivre les dossiers en vue du paiement des prestations de nos clients;
- Détecter les opportunités commerciales afin de transférer les prospects à notre réseau commercial physique;
- Réaliser des devis et délivrer les garanties.
Le profil recherché
Vos atouts pour réussir :
- Vous êtes diplômé d'un Bac et bénéficiez d'une première expérience similaire ou vous bénéficiez d'un Bac +2;
- Vous disposez d'une première expérience réussie si possible dans le domaine de la santé et de la prévoyance, sur un poste de gestionnaire;
- Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service aux adhérents, tout en faisant preuve d'organisation, d'analyse et de capacité de synthèse;
- Vous êtes en Reconversion professionnelle.
Infos complémentaires
Vos avantages et votre rémunération :
- Rémunération mensuelle brute : 2118 euros
- Fixation d'un plancher mini pour votre 13ememois (2725 €) et votre prime vacances (2050€) au prorata du temps de présence
- Flexibilité du travail : 35H/semaine du lundi au vendredi, horaires souples, et dispositions pour les salariés en situation de handicap
- Mutuelle familiale et couverture prévoyance prises en charge à 60 %
- Restaurant d'entreprise
Dès votre entrée dans notre groupe, vous découvrez notre environnement, nos domaines d'expertise, nos process et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé à nos métiers.
Le processus de recrutement :
Pour mieux vous connaître et vous permettre de découvrir le poste et notre environnement, voici les étapes clés :
1. Un premier échange téléphonique avec un chargé de recrutement
2. Un entretien opérationnel
Une réponse systématique vous est apportée pour vous garantir une expérience fluide et transparente.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un chargé de recrutement pour un premier échange
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Entretien avec le manager pour aborder les aspects opérationnels du poste
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Entretien de finalisation avec le chargé de recrutement : politique RH, rémunération…
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PRO BTP en images
La carte
2455 Route des Dolines
06560 Valbonne
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 2026-5446
