Chargé de Communication Digitale - Cd82 H/F Conseils départementaux

  • Montauban - 82
  • Fonctionnaire
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

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  • Grande disponibilité, horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public

Détail du poste

Le poste de chargé de communication (H/F) aura pour missions :

MISSIONS-ACTIVITÉS :

Administration et animation des supports numériques

* Assurer le suivi du marché d'hébergement, de maintenance évolutive des sites internet et de refonte de l'intranet de la collectivité

* Administrer et actualiser les sites internet et l'intranet

* Animer le réseau interne des contributeurs web

* Gérer les comptes des réseaux sociaux et assurer leur animation éditoriale,

* Programmer et diffuser les publications,

* Veiller à la cohérence et à l'actualisation des informations diffusées.



Suivi, analyse et développement

* Suivre les statistiques et analyser les performances des différents supports numériques,

* Assurer une veille sur les tendances, usages et nouveaux formats,

* Proposer des évolutions permettant d'améliorer la visibilité et l'engagement des publics,

* Identifier les outils et solutions technologiques susceptibles de répondre aux besoins de la collectivité,

* Participer à l'élaboration et au suivi des plans médias.

Production de contenus

* Rédiger et mettre en forme des contenus pour le site internet, l'intranet et les réseaux sociaux de la collectivité,

* Concevoir des visuels adaptés aux différents supports numériques,

* Créer des contenus variés : publications, stories, réels, vidéos et formats interactifs,

* Réaliser ponctuellement des reportages lors des événements de la collectivité.



MISSIONS ANNEXES (occasionnelles)

* Sorties terrain,

* Présence demandée à l'occasion de certains grands événements afin d'en assurer la couverture numérique,

* Rédaction de communiqué de presse,

* Photographie.



POSITIONNEMENT AU SEIN DE L'ORGANISATION

(organigramme, liens hiérarchiques)

Chef de la Communication



RELATIONS FONCTIONNELLES (interlocuteurs internes/externes)

* Relations directes avec la hiérarchie (Cabinet du Président - Communication)

* Relations avec les directions et services de la collectivité

* Relations avec les prestataire



SPÉCIFICITÉS DU POSTE :

- Contraintes (hygiène et sécurité, horaires, lieu de travail divers, etc... ) :

* Rythme de travail souple,

* Pics d'activité liés aux événements de la collectivité,

* Grande disponibilité, horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public,

* Autonomie dans l'organisation du travail,

* Force de proposition,

* Auto-formation permanente, veille, nouvelles pratiques, suivi de l'évolution du métier, des usages et des attentes de nos administrés en matière de communication.

- Risques liés au poste :

* Travail sur ordinateur : vue

* Position assise : dos et poignets

- Moyens spécifiques mis à disposition :

* ordinateur portable,

* appareil photo,

* smartphone.

Le profil recherché

Profil recherché : Chargé(e) de communication digitale : webmaster / community manager :

* Formation : issu(e) d'une formation supérieure en communication numérique

* Vous disposez d'une expérience réussie dans la gestion digitale,

* Technique rédactionnelle et bonne orthographe,

* Maitrise des techniques de conception graphiques,

* Connaissance du fonctionnement et de l'organisation des médias,

* Maitrise des règles relatives au droit de la communication, à la propriété intellectuelle et à la protection des données personnelles (RGPD),

* Curieux et créatif/ve,

* Organisé(e) : vous savez gérer plusieurs projets en parallèle, anticiper et travailler en transversalité.



COMPÉTENCES REQUISES :

Savoirs :

* Principaux champs de la communication (écrit, oral, événementiel, visuel, multimédia),

* Règles générales du droit appliquées à la communication institutionnelle, à la communication, à l'accès aux documents administratifs et aux libertés individuelles,

* Environnement professionnel de la communication,

* Excellentes qualités rédactionnelles,

* Maîtrise des codes de communication digitale,

* Bonne connaissance des outils de référencement et d'analyse du trafic sur le web,

* Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales et de leurs enjeux institutionnels,

* Gestion des marchés publics liés à l'hébergement ainsi qu'à la maintenance des sites internet et intranet de la collectivité,

* Principes et méthodologie de la communication de crise,

* Dispositifs et outils d'analyse stratégique.



Savoir-faire :

* Maîtrise des systèmex de gestion de contenu (CMS) notamment DRUPAL,

* Maîtrise des logiciels de traitement de l'image : Photoshop, InDesign, Illustrator (Adobe Creative Cloud)

* Publications régulières et animation sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, X, LinkedIn, Youtube)

* Production de contenus web : rédaction, référencement, production de visuels

* Publication de contenus sur le site du Département et ses sites annexes, création de newsletters

* Conception et gestion de projet web : architecture, maîtrise d'ouvrage, cahier des charges, relation avec les prestataires,

* Stratégies de communication web, médias sociaux, veille,

* Connaissance des langages de programmation web : HTML, CSS, PHP, JavaScript,

* Interfaces et créations numériques (ergonomie, outils de design, intégration).



Savoir-être :

* Écoute, réactivité et capacité à comprendre les besoins ;

* Esprit d'initiative et force de proposition ;

* Sens de l'organisation, capacité à prioriser et à respecter les délais

* Adaptabilité et capacité à travailler en équipe.

Publiée le 18/09/2026 - Réf : O082260916001286

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