Manoeuvre Maçon 105 et Maçon 112-126 H/F SYBTP

  • La Réunion - 974
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Nous recherchons pour compléter l'équipe en cours:
1. Maçon (H/F)112-126. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous participez à la réalisation d'ouvrages en maçonnerie.
Vos missions :
Lecture de plans et préparation du chantier.
Préparation des mortiers, bétons et enduits.
Pose de parpaings, briques, pierres ou éléments préfabriqués.
Réalisation d'ouvrages de maçonnerie traditionnelle ou de structure.
Coffrage et ferraillage selon les besoins.
Contrôle de la qualité et de l'aplomb des ouvrages.

1. Manoeuvre Maçon (H/F) 105 En soutien direct aux maçons, vous assurez la fluidité et la propreté du chantier.
Vos missions :
Préparation et acheminement des matériaux (sable, ciment, briques).
Aide à la mise en oeuvre (mélange des mortiers, aide au portage).
Installation du balisage et des installations de chantier.
Nettoyage des outils et maintien de la propreté de la zone de travail.
Déchargement des livraisons.

Les chantiers en cours sont dans l'est principalement et l'un des chantier est situé sur les Avirons; le transport peut-être proposé si nécessaire.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - 2 ANS DANS LE COEFFICIENT

Compétences: Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Appliquer les mortiers

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Publiée le 18/10/2026 - Réf : 213XCTB

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