Assistant·e de Vie H/F Apf France Handicap
- Rouen - 76
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Travail le dimanche matin
Détail du poste
Le service mandataire recherche pour une future particulier employeur en situation de handicap, une équipe d'assistants de vie pour l'accompagner au quotidien.
Elle souhaite constituer une équipe sérieuse, bienveillante, dynamique et professionnelle, avec l'objectif de créer une relation de confiance et d'assurer un accompagnement de qualité.
Horaires proposés :
Du lundi au samedi matin :
- 9h00 - 10h00
Du lundi au dimanche midi :
- 12h30 - 14h00
Du lundi au dimanche soir :
- 20h00 - 21h30
Le dimanche matin :
- 10h30 - 12h30
Possibilité également d'effectuer 3 après-midis par semaine de 3 heures pour des temps d'accompagnement et de sorties.
Les missions principales :
Les tâches pourront notamment comprendre :
- Préparation des repas
- Aide et assistance pour les repas
- Faire les courses
- Aide à la toilette
- Aide à l'habillage et au déshabillage
- Aide au maquillage et à la coiffure
- Aide au coucher
- Accompagnement dans les activités et sorties
- Et diverses tâches liées à l'accompagnement dans la vie quotidienne
Liste non exhaustive.
Lieu : Rouen Rive Gauche - Résidence Salamboo
Prise de poste : fin d'année
Tarif horaire : 12.76€ net incluant les 10% de CP
Le profil recherché
Compétences: Effectuer les courses d'une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 17/09/2026 - Réf : 213YSLN
