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Conseiller Commercial Maisons Individuelles H/F RÉSEAU TALENTS

  • Bellerive-sur-Allier - 03
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
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Les missions du poste

Vos missions :

Vous gérez votre secteur en toute indépendance, épaulé(e) par un bureau d'études et une équipe de conducteurs de travaux qui donnent vie à vos ventes.

  • Repérer et prospecter les terrains constructibles à fort potentiel sur votre zone
  • Construire et entretenir un réseau de partenaires locaux (agents immobiliers, courtiers, notaires, mairies)
  • Guider vos clients depuis leur premier projet jusqu'à la signature du contrat CCMI
  • Élaborer avec eux une maison sur mesure, en lien avec notre bureau d'études
  • Assurer le suivi de chantier jusqu'à son démarrage, dans un esprit de confiance durable
  • Représenter l'entreprise lors de salons, journées portes ouvertes et manifestations diverses


Rémunération cible : 65 000 à 80 000 euros / an (2100 euros brut de fixe et commissions déplafonnées)

  • Véhicule de service (puis de fonction)
  • Ordinateur portable et téléphone
  • Commissions déplafonnée
  • Base client déjà existante

    Comment se déroule le processus de recrutement :

2 entretiens

Le profil recherché

Savoir-faire :

  • Permis B indispensable
  • Une expérience en vente de maisons individuelles ou secteur similaire
  • A l'aise avec la prospection


Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :

  • Vous avez le sens du contact
  • Vous appréciez travailler en équipe
  • Vous êtes autonome et rigoureux/se



Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.

Bienvenue chez RÉSEAU TALENTS

👋 Bienvenue chez Réseau Talents !

Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.

Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique

  • Entretien visio approfondi

  • Présentation du CV au client

  • Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo

  • Onboarding & suivi d’intégration

Publiée le 17/09/2026 - Réf : 82ieaja5ckcfj

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