Chargé d'Opération - Communaute Intercommunale Reunion est H/F Etablissements publics de coopération intercommunale
- Saint-Benoît - 974
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Déplacement réguliers, voire quotidiens sur l'ensemble du territoire de la Collectivité.
Détail du poste
Sous l'autorité du directeur des travaux du territoire, le/la chargé(e) d'opérations garantit la bonne réalisation des travaux neufs inscrit dans les programmes d'investissement des services de la Collectivité. Il/Elle conduit des études préalables, préparer les marchés et suivre leur avancement tant sur le plan technique qu'administratif et financier.
Montage et suivi technique/administratif/financier des dossiers d'études et de travaux
- Recueillir les différents éléments nécessaires au montage de dossiers de travaux, procéder à l'analyse technique des projets, et conduire ou superviser les études
- Elaborer les propositions/préconisations techniques avec les variantes envisageables pour les travaux d'amélioration/réhabilitation
- Assurer le montage des dossiers techniques et de marché dans le respect des procédures et règles rattachées à la nature du marché public
- Lancer les « petites » consultations nécessaires au suivi des dossiers
- Participer à l'analyse des offres, présenter l'avis technique, participer et/ou rédiger les délibérations afférentes aux dossiers
- Réceptionner les devis; établir les bons de commande afférents aux travaux des opérations
- Suivre la réalisation des marchés d'études et de travaux par les prestataires
- Effectuer les formalités de réception des travaux
- Suivre les relations contractuelles avec les entreprises intervenantes/partenaires
- Gérer les éventuels contentieux
- Etablir et vérifier la consommation budgétaire de l'opération (financement, suivi des acomptes, prévisions)
- Effectuer le calcul de révision ou d'actualisation des prix
- Assurer le suivi et la vérification des paiements
- Procéder au décompte général et définitif
- Contrôler et viser les factures pour « service fait »
- Rédiger tout document de synthèse ou d'information concernant l'état d'avancement des opérations et rendre compte
- Appui à l'archivage-enregistrement du dossier
Conduite de chantier des travaux
- Piloter, coordonner et assurer le suivi régulier du déroulement des opérations
- Evaluer et contrôler la qualité des réalisations et le respect des échéanciers
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'intervention d'une entreprise extérieure ou d'un spécialiste est nécessaire
- Informer les différents services des contraintes techniques inhérentes aux choix de travaux opérés
- Organiser, coordonner et participer aux réunions de chantiers; les visites de parfait achèvement, et toute autre réunion nécessaire à l'avancement des dossiers
- Coordonner les interventions des corps de métier
- Superviser sur le terrain et contrôler l'application des règles de sécurité et d'hygiène
- Assurer la réception des différentes étapes ou lots
Le profil recherché
Connaissances
- Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène au travail
- Connaissance du cadre réglementaire d'intervention du CSPS, du CT et de la MOE
- Connaissance de la réglementation et les procédures associées au montage de marchés publics
- Connaissance de base dans les différents corps de métier
- Connaissance des techniques « bâtiment tous corps d'état » et des normes applicables
- Connaître les règles de la rédaction administrative et règles budgétaires publiques
- Connaissance en techniques de management opérationnel
- Posséder les connaissances en matière d'économie de la construction
Compétences techniques
- Etre capable de conduire un diagnostic technique, de monter un cahier des charges techniques
- Etre capable de monter un marché public, et d'en maitriser les modalités de passation
- Etre capable d'utiliser des logiciels de bureautique (Word, Excel,...) et spécialisés (Autocad,...)
- Etre capable de faire de l'analyse budgétaire
- Etre capable de rédiger des comptes rendus, des synthèses et des commentaires associés à l'analyse de tableaux de bord
- Etre capable de développer les méthodes et techniques de planification et conduite de projet
- Etre capable de définir des indicateurs de suivi et de contrôle; de réaliser et d'alimenter des tableaux de bord d'activité
- Etre capable d'assurer une veille technique et juridique
- Etre capable d'assurer la coordination et le suivi d'activités d'équipes et/ou d'entreprises extérieures
- Etre capable d'élaborer un planning d'intervention et d'en suivre l'état de réalisation dans le respect des échéances prévisionnelles
Aptitudes/compétences relationnelles
- Etre rigoureux, précis et à l'écoute des demandes
- Etre capable de travailler en équipe et avec des prestataires
- Etre capable d'animer une équipe
- Etre capable de réguler des relations au travail
- Etre capable de négocier
- Savoir faire preuve de fermeté sur l'application des dispositions contractuelles
- Etre capable de rendre compte d'un état d'avancement ou d'une situation
- Etre réactif en cas de dysfonctionnement, de difficulté ou de situation à risque individuel ou pour la Collectivité
- Etre vigilant et capable d'intervenir en cas de non-respect des règles de sécurité sur un chantier
- Etre attentif à l'image de son travail et de la collectivité
Contraintes
- Déplacement réguliers, voire quotidiens sur l'ensemble du territoire de la Collectivité.
- Amplitude de travail de 7h45 à 16h00, avec des possibilités de moduler suivant les besoins et obligations des missions du service.
Publiée le 17/09/2026 - Réf : O974260915000220