Aide-Soignant - Ffas - Aes de Jour un Poste à 100% H/F CCAS
- Les Herbiers - 85
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Horaires variables selon le planning établi : journée de travail avec une amplitude de 12h avec une heure d'embauche entre 7h et 9h
Détail du poste
La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 285 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville des Herbiers compte également 180 agents et recrute suite à une mobilité interne :
1 AIDE-SOIGNANT / AES / FFAS DE JOUR (H/F)
A TEMPS COMPLET
Au sein de l'EHPAD Les Genêts en fleurs
Offre n : 2026-042
Cadre d'emplois des aides-soignants ou auxiliaires de soins (ou agent social)
Missions :
Dans le cadre de la philosophie HUMANITUDE et Sous l'autorité de la Directrice de l'EHPAD, vous serez en charge :
- Réaliser les soins du résident/de l'habitant : aide au lever et au coucher, soins de nursing et aide à l'habillage/déshabillage, aide à la prise de l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie quotidienne, aide à la mobilisation
- Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), et avec les médecins si besoin,
- Participer activement à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés en tant que référent
- Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident/de l'habitant,
- Participer à l'entretien et la désinfection des locaux, du matériel et des équipements,
- Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance,
- Veiller à la sécurité des résidents/habitants, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène.
Vous collaborez avec les autres services : services maintenance, lingerie, administration.
Lieu d'affectation : EHPAD Les Genêts en fleurs
Horaires et conditions de travail :
Horaires variables selon le planning établi : journée de travail avec une amplitude de 12h avec une heure d'embauche entre 7h et 9h
Rythme de travail : 1 week-end sur trois selon la trame de planning
Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant(e) ou AMP, AES ou AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (AVS) souhaité
- Expérience en EHPAD sur un poste similaire souhaitée
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
Avantages collectifs :
- Compte-Epargne Temps
- Participation mutuelle employeur
- Abonnement CNAS et FDAS
Conditions de recrutement:
- Poste à pourvoir à compter du 1er/11/2026
- Recrutement statutaire ou par voie contractuelle de droit public,
- Salaire minimum brut mensuel de 2 560 € (dont CTI, Régime indemnitaire et Prime Grand Age) + Complément Indemnitaire et de Fin d'Année + primes dimanche ou jour férié.
Renseignements:
- sur le statut : Vincent FENDELEUR, Directeur du service ressources humaines - Tél : **.**.**.**.**
- sur les missions : Julie TOUZOT - Directrice EHPAD LES GENETS EN FLEURS - Tél : **.**.**.**.**
Merci de déposer votre candidature avant le 16 octobre 2026 : lettre de motivation + C.V. détaillé à :
Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines CCAS
Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet
CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : ****@****.**
Le profil recherché
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 16/09/2026 - Réf : 213YFJP