Preventeur 3B - 23 H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Belfort - 90
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous êtes affecté à la cellule santé sécurité au travail - environnement en qualité d'adjoint au chargé de prévention des risques professionnels (CPRP) et vous assurez les fonctions d'intérim en son absence.. Votre mission principale est d'assurer la prévention des risques pour l'ensemble des personnels (civils et militaires). Vous serez également officier incendie du régiment.
Vos responsabilités clés :
- Coordination du réseau : animer et coordonner le réseau des préventeurs et des correspondants incendie.
- Prévention et sensibilisation : mettre en oeuvre les actions de SST et de protection environnementale, et sensibiliser les troupes aux risques (incendie, santé, sécurité).
- Conformité et documentation :
=> Participer à la mise à jour annuelle du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
=> Rédiger et mettre en oeuvre les Recueils des Dispositions de Prévention (RDP).
=> Assurer la fonction de conseiller incendie et veiller à la conformité des installations.
- Contrôle des interventions : superviser les travaux effectués par les entreprises extérieures sur l'emprise du régiment.
- Coordination et relations : assurer l'interface avec la hiérarchie, les instances de concertation, la médecine de prévention, l'Inspection du travail dans les armées et les correspondants des autres organismes.
Le profil recherché
Vous êtes organisé, rigoureux, méthodique et possédez une grande capacité à travailler équipe tout en étant autonome.
Vous savez organiser, planifier votre activité et rendre compte. Vous maitrisez la règlementation en matière de SST et vous savez coordonner une activité dans le cadre de la SST entre plusieurs acteurs.
Formations :
- Formations spécialisées dans le domaine SSTE
- Formation chargé de prévention
- Management
- Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint)
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Ministère des armées - Civils de la Défense en images
La carte
29 Boulevard Richelieu
90000 Belfort
Publiée le 17/10/2026 - Réf : DEF_04-00069577
