Educateur Jeune Enfant H/F Elan Rh Reunion
- Mayotte - 976
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Présentation de l'employeur et contexte du recrutement
Vous souhaitez prévenir les effets de la malnutrition sur le développement du jeune enfant ? Notre client, association nationale reconnue d'utilité publique engagée dans le social, le sanitaire et le médico-social, recrute un.e EJE pour son pôle prévention santé.
Vos missions
Votre mission : repérer les risques, accompagner les familles, favoriser le développement global de l'enfant et soutenir la parentalité, dans une approche éducative, préventive et communautaire.
Rattaché.e à la cheffe de projet, vous exercez sans encadrement hiérarchique.
- Repérer et accompagner les familles
- Réaliser des visites à domicile pour évaluer les besoins éducatifs, repérer les vulnérabilités et analyser les rythmes de vie, l'alimentation, les interactions parent-enfant et les conditions de vie.
- Soutenir les parents autour de l'alimentation, des soins, des besoins fondamentaux et de l'attachement, avec des actions adaptées aux contraintes sociales, culturelles et économiques.
- Participer aux distributions alimentaires spécifiques et aux bilans éducatifs d'entrée et de sortie avec l'infirmier.ère et l'équipe projet.
Prévenir et mobiliser
- Concevoir, organiser et animer avec le modérateur de terrain et les partenaires des ateliers sur l'alimentation, le développement, la parentalité positive et la prévention précoce.
- Créer des outils adaptés au contexte local et favoriser la participation des familles et des acteurs de proximité.
Travailler en réseau
- Créer et actualiser la cartographie des acteurs, développer les partenariats, assurer la continuité des accompagnements et orienter les familles.
- Participer aux événements, aux représentations du service et aux réunions de coordination.
Suivre et améliorer le dispositif
- Collecter les données dans le respect de l'éthique et participer aux réunions d'analyse des pratiques et d'évaluation.
- Rédiger les bilans, rapports et synthèses et adapter les pratiques aux besoins du terrain.
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 15/09/2026 - Réf : 213WYZZ