Magasinier H/F Erhard Patissier Glacier

  • Besançon - 25
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

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  • horaires d'après-midi de 13h30 à 21h00

Détail du poste

Nous recrutons pour notre site de Besançon (25000) un Magasinier H/F, à temps plein, en CDD.

Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous aurez pour principales missions de :

Assurer la réception, le déconditionnement et le rangement des matières premières en provenance de l'entrepôt de stockage.

Effectuer les contrôles, enregistrements et identifications selon les documents de travail.

Gérer la mise à disposition des matières premières aux ateliers de production ainsi que la remise en stock de celles-ci.

Assurer les renseignement précis des documents liés à sa fonction et retour au plus tôt auprès des services concernés par leurs traitements.

Nettoyer les locaux de la zone de déconditionnement.

Respecter les exigences de la norme IFS FOOD sur la sécurité des aliments.

Profil :
Vous êtes volontaire, dynamique et organisé(e). Vous faites preuve de réactivité et êtes attiré(e) par les métiers de l'agro-alimentaire. Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur des fonctions similaires. La possession d'un CACES 1, 3 et gerbeur serait un atout supplémentaire pour votre candidature.

Nous vous offrons :

Un poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD, pour une durée de 3 mois, à temps plein (35 h/semaine).
Des horaires d'après-midi de 13h30 à 21h00.
La possibilité de suivre des formations assurées en interne et/ou externe (Permis CACES, gestion de stock...).
Un environnement de travail dynamique et engageant où vous pourrez vous épanouir et vous développer.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: 'Fabrication industrielle de pain et de pâtisserie fraîche');

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 15/09/2026 - Réf : 213XKJR

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