Chargé d'Études Méthodes Confirmé H/F Eiffage Construction
- Rennes - 35
- CDI
- Bac +2
- BTP
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Vos missions
Dans le cadre d'un remplacement au sein du BE Méthodes de Rennes, nous recrutons
Un.e Chargé.e d'études Méthodes Confirmé.e (F/H) en CDI
Vous serez rattaché.e à notre Directeur des Etudes Techniques et vous intervenez sur l'amont (conception) ou l'aval (réalisation) des projets en matière de méthodes.
Vos missions s'articulent sur plusieurs axes:
Opérationnel: élaborez et proposez des modes opératoires, mettez en placeles moyens et les ressourcessur les projets de constructions. Et concevez les différents plans: installation de chantier,phasage, modes constructifs,rotation de matériel, sécurité, les plannings ...
Analyse: lesratios financiers et techniques, rédigez des notes méthodologiques.
En terme de relations humaines, vous participerez aux réunions de lancement et de bouclage, ainsi qu'en travaillant en étroite collaboration avec le bureau d'études d'exécution.
Vous pourrez être amené à encadrer 2 personnes sur les gros projets
Le profil recherché
Votre profil
Profil recherché
Vous êtes diplômé minimum d'un Bac +2 en génie civil et vous avez une première expérience en tant que chargé.e d'étudesméthodes ou sur un poste similaire (idéalement / impérativement dans le domaine du BTP).
Votre aisance avec les outils de modélisation 3D (Revit en particulier) vous seront nécessaires.
Rigueur, bon sens, goût pour le travail d'équipe, écoute, curiosité seront des atouts largement sollicités par l'équipe et les projets.
Vos avantages :
Un contrat en CDI
Une rémunération attractive : entre 45 000 et 50 000€ BRUT sur 13,3 mois (à titre indicatif), complétée par la Participation, l'Intéressement et un dispositif d'Actionnariat Salarié qui vous associe directement à la réussite du Groupe.
Un cadre de travail respectueux de la Convention Collective Nationale des Cadres du Bâtiment.
Eiffage, un employeur engagé :
Eiffage Construction s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu'une cellule d'écoute, d'alerte et de traitementexternalisée, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement lors d'un recrutementdont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus.
Rejoignez la seule entreprise du BTP ayant obtenu les labels Diversité et Egalité Professionnelle sur la même année!
Les perspectives présentées vous intéressent?
Alors envoyez-nous votre CV et rencontrons-nous!
L'équipe vous attend!
Les avantages
- Navigo remboursé à 100%
- Télétravail
- Mutuelle avantageuse
- Entreprise engagée (double label Egalité et Diversité)
- Mobilité interne omniprésente
- Entreprise engagée dans la transition écologique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réponse à la candidature sous 72h
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Préqualification téléphonique avec les RH
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Entretien en binôme manager/RH
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Retour sous 48h
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Proposition d'embauche formulée par écrit
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Eiffage Construction en images
Publiée le 15/09/2026 - Réf : JR2026-4509
