Ingénieur Calcul Thermique H/F Ingeliance Technologies
- Blagnac - 31
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Dans un contexte de croissance d'activité dans le domaine aéronautique, nous recherchons un ingénieur calcul thermique afin de répondre aux activités thermiques en appel d'offre, en R&T et en développement. Ces calculs thermiques ont pour objectif d'estimer les températures au sein de l'équipement afin de confirmer l'adéquation avec les limites des matériaux/composants et de la durée de vie souhaitée.
Les travaux à réaliser comprendront :
- Participer aux différentes phases Projet : activités de R&T, avant-projet, développement, qualification et support
- Rédiger et valider les notes de calcul du domaine thermique
- Modéliser, simuler, dépouiller et interpréter des calculs de dimensionnement du 1D au 3D.
- Recaler les modèles sur la base des résultats d'essai
- Proposer des évolutions de conception dans le cas où le résultat n'est pas satisfaisant
- Contribuer aux analyses de risques et opportunités, assurer un devoir d'alerte le cas échéant
Le profil recherché
Vous justifiez pour ce poste d'une première expérience significative en thermique idéalement dans le secteur aéronautique.
Les techniques et outils mis en oeuvre lors de cette mission seront :
- Pour la consultation de pièce et d'équipement : PLM Windchill
Pour le calcul :
- Pré-dimensionnement : outils internes Python, Matlab ou Excel,
- Modèle nodal (1D) sous SIMSCAPE (Mathworks)
- Aérothermique 3D sous SIMLAB (suite Altair)
Les avantages
- Prime de performance individuelle
- Prime de vacances
- Carte UP déjeuner 9€/jour
- 8 jours de RTT/an
- Participation à 75% de l'abonnement aux transports en commun
- Participation financière pour l'utilisation du vélo ou équivalent
- Mutuelle & Prévoyance
- Evénements d'entreprise, CSE (chèques cadeaux, participation loisirs)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un recruteur
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Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
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Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process
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Proposition d’embauche et Onboarding
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Ingeliance Technologies en images
Publiée le 15/09/2026 - Réf : 818sup686qimb
