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Stage - Bac+4 - +5 - Spectrométrie X pour la Caractérisation de Plasmas au Laser Mégajoule H/F CEA

  • Bruyères-le-Châtel - 91
  • Stage
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie high-tech • Telecom
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À noter sur ce job

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Les missions du poste

Le.a stagiaire analysera des données acquises avec un spectromètre X lors d'expériences en configuration simple sur le laser Mégajoule. Il.elle interprétera ces mesures par comparaison avec des simulations de physique atomique, afin d'une part de vérifier la cohérence avec les températures et densités attendues du plasma, et d'autre part d'améliorer la connaissance de la réponse du spectromètre. Il.elle développera ensuite une méthode d'analyse systématique pour ce type d'expériences. Pendant ce stage, l'étudiant.e développera des compétences en analyse de données sous Python, apprendra à utiliser le logiciel de physique atomique Saphyr, et acquièrera des connaissances en physique atomique de la matière ionisée et en instrumentation de mesure des rayonnements X.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les collaborateurs du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.

Le profil recherché

Connaissances en Python.
Bac +4/+5

Les avantages

  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • 52 jours de congés/RTT
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail
  • Formation personnalisée
  • Restauration d’entreprise
  • Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de CV via notre site carrière

  • Préqualification téléphonique

  • Entretiens et évaluation avec manager et RH

  • Négociation salariale et contrat de travail

  • Embauche et intégration

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Publiée le 15/09/2026 - Réf : 2026-41514-S2118

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