Stage - Bac+2 - +3 - Traitement de Surface par Plasma Atmosphérique H/F CEA
- Centre-Val de Loire
- Stage
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie high-tech • Telecom
Les missions du poste
L'objectif du stage est de mettre en service et développer un nouveau moyen de traitement de surface par plasma atmosphérique pour répondre à cette problématique.
Les objectifs de ce stage incluent :
- Mise en service : installer et configurer le système de traitement par plasma atmosphérique, incluant les équipements de génération de plasma, le système robotisé de contrôle de trajectoire.
- Caractérisation : évaluer les performances du système en termes de stabilité, de répétabilité et de qualité du traitement.
- Optimisation : optimiser les paramètres de traitement (puissance, débit de gaz, distance de traitement, etc.) pour obtenir les propriétés de surface désirées.
- Applications : explorer les applications potentielles du traitement par plasma atmosphérique dans le domaine des matériaux utilisés par le CEA.
Le(la) stagiaire travaillera dans un environnement de production et sera intégré(e) à une équipe composée de techniciens. Les résultats obtenus pendant le stage conduiront à l'optimisation des procédés de collage et à l'amélioration des performances des matériaux.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les collaborateurs du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.
Le profil recherché
Expérience en manipulation d'équipements de laboratoire et en techniques d'analyse de surface.
Compétences en analyse de données et en rédaction technique.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Bonne maitrise du logiciel Excel
Bac +2/+3
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de CV via notre site carrière
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Préqualification téléphonique
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Entretiens et évaluation avec manager et RH
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Négociation salariale et contrat de travail
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Embauche et intégration
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CEA en images
Publiée le 15/09/2026 - Réf : 2026-41548-S2152
