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Stage - Bac+4 - +5 - Modélisation et Méthodes Numériques pour Écoulement Hypersonique H/F CEA

  • Nouvelle-Aquitaine
  • Stage
  • 6 mois
  • Bac +5
  • Industrie high-tech • Telecom
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Les missions du poste

L'étudiant(e) devra tout d'abord se familiariser avec la théorie cinétique des gaz pour le régime raréfié, et avec la mécanique des fluides pour les écoulements continus. En se basant sur les travaux déjà réalisés dans le cadre de la thèse d'A. Coepeau, les méthodes UGKP et UGKWP seront attentivement étudiées pour les étendre au cadre des modèles ES-BGK « gaz réel ». Il s'agira de poursuivre la prise en main de ces nouvelles méthodes numériques, mixant schéma volumes finis et méthode stochastique afin de les mettre en oeuvre dans les codes simulant les écoulements hypersoniques dans ces différents régimes. Le(la) candidat(e) devra se familiariser avec la modélisation utilisée dans les codes du CEA/Cesta, puis prendre en main les codes de simulation résolvant les différents régimes (codes massivement parallèles utilisés sur le supercalculateur du CEA/DAM). Il s'agira donc d'adapter la méthode UGKP et/ou UGKWP dans le code Navier-Stokes pour la simulation des écoulements portés à hautes températures. Les fondements mathématiques de ces méthodes feront l'objet d'une attention particulière. La problématique de l'implicitation en temps de la méthode devra aussi être étudiée pour permettre le calcul efficace d'écoulements stationnaires.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les collaborateurs du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.

Le profil recherché

Mathématiques appliqués, mécanique des fluides.
Fortran/ Python/ C++
Bac +4/+5

Les avantages

  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • 52 jours de congés/RTT
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail
  • Formation personnalisée
  • Restauration d’entreprise
  • Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de CV via notre site carrière

  • Préqualification téléphonique

  • Entretiens et évaluation avec manager et RH

  • Négociation salariale et contrat de travail

  • Embauche et intégration

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Publiée le 15/10/2026 - Réf : 2026-41468-S2072

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