Gardien d'Immeuble - Concierge - CDI H/F Durand Immobilier Montagne et Mer
- La Boixe - 16
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Résidence Centre Vars - Vars (05560)
Le syndicat des copropriétaires de la Résidence Centre Vars recherche un(e) gardien(ne) d'immeuble - catégorie B pour assurer l'entretien, la surveillance et le bon fonctionnement de la résidence.
MISSIONS PRINCIPALES
Entretien et nettoyage des parties communes, des abords de la résidence et de la galerie commerciale ;
Entretien des espaces extérieurs ;
Déneigement et mise en sécurité des accès en période hivernale ;
Surveillance générale de la résidence, des ascenseurs et des installations techniques ;
Suivi et accueil des entreprises intervenant sur la résidence ;
Réalisation de petits travaux d'entretien courant, notamment en électricité et peinture ;
Accueil et renseignement des copropriétaires, résidents et visiteurs ;
Veille au bon état général et à la propreté de la résidence.
CONDITIONS DU POSTE
CDI - Gardien d'immeuble catégorie B
Coefficient 615 - 10 800 UV
Rémunération : 2 182,52 € brut mensuel
Avantages en nature
Logement de fonction d'environ 30 m² mis à disposition
Convention collective nationale des gardiens, concierges et employés d'immeubles - IDCC 1043
Poste basé à Vars (05560)
Prise de poste à compter du 16 septembre 2026
PROFIL RECHERCHÉ
Personne sérieuse, autonome, organisée et ayant le sens du service. Une expérience dans le gardiennage, l'entretien d'immeuble ou la maintenance serait appréciée.
CANDIDATURE
CV et courte présentation.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Agences immobilières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 14/09/2026 - Réf : 213TQTT