Enseignant - Intervenant en Soutien Scolaire à Domicile H/F ANACOURS Villefranche Sur Saône
- Belleville-en-Beaujolais - 69
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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- Déplacements à prévoir au domicile des familles
Détail du poste
Dans le cadre du développement de nos activités sur le secteur du Beaujolais, nous recherchons des intervenants pédagogiques pour dispenser des cours particuliers et du soutien scolaire à domicile.
Que vous soyez étudiant dans le supérieur, enseignant en activité ou retraité, ou professionnel en exercice souhaitant partager vos compétences, nous proposons des missions adaptées à votre emploi du temps et à votre secteur géographique.
Vos missions :
- Accompagner des élèves du primaire au lycée dans une ou plusieurs matières (mathématiques, français, langues, sciences, etc.).
- Aider à la méthode de travail, à la révision du cours et à la préparation des examens.
- Suivre la progression de l'élève et instaurer une relation de confiance favorisant sa réussite.
Profil recherché :
- Niveau d'études : Diplôme de niveau Bac +3 minimum validé (ou en cours de validation pour les étudiants de niveau Master).
- Expérience : Une première expérience réussie dans l'enseignement, le soutien scolaire ou la pédagogie est exigée.
Qualités : Pédagogie, patience, sens de l'écoute, rigueur et ponctualité.
Mobilité : Déplacements à prévoir au domicile des familles dans le secteur du Beaujolais (permis B et véhicule fortement conseillés).
Conditions :
- Type de contrat : Temps partiel / Horaires flexibles selon vos disponibilités (soirs, mercredis, week-ends).
Lieu d'intervention : Beaujolais et communes environnantes.
Rémunération : Selon profil et niveau d'intervention.
Le profil recherché
Compétences: Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel,Enseigner, développer des compétences
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 14/09/2026 - Réf : 213TPFP
