Façadier-Peintre - Façadière-Peintre H/F Pedro Bat
- Graulhet - 81
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Détail du poste
Entreprise spécialisée en travaux de peinture et ravalement de façades, nous recrutons un façadier confirmé ou peintre en bâtiment souhaitant être formé sur le poste pour intégrer notre entreprise suite à un accroissement de notre activité.
Le CACES Nacelle serait un plus.
Vous travaillez en équipe de 2 ou 3 personnes sur des chantiers situés dans le Tarn, du lundi au vendredi.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - Avec expérience de 6 mois bâtiment
Compétences: Techniques de sablage,CAP peintre applicateur de revêtements,Enlever un ancien revêtement,Régler la machine à projeter,Nettoyer un support maçonné
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Techniques de sablage,CAP peintre applicateur de revêtements,Enlever un ancien revêtement,Régler la machine à projeter,Nettoyer un support maçonné
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 14/09/2026 - Réf : 213VGRW