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Proxiad recrutement

Directeur de Projet Si - Migration Bancaire H/F Proxiad

  • Aix-en-Provence - 13
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 9 ans min.
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Les missions du poste

📍 Aix-en-Provence Hybride 2 jours sur site
Jusqu'à 65 K€ en CDI ou 570 € de TJM en freelance


Vous souhaitez piloter un projet SI d'envergure nationale, avec de vrais enjeux de transformation et de continuité d'activité ?

Rejoignez l'équipe coeur d'un programme stratégique visant à accompagner la migration de 13 établissements bancaires vers une plateforme technologique commune d'ici 2028.

Votre rôle sera central : orchestrer les bascules, coordonner les équipes et garantir le respect de jalons qui ne peuvent pas être décalés.


Vos responsabilités

  • Construire et piloter le chrono de bascule
  • Coordonner les équipes techniques, fonctionnelles et métiers
  • Animer les réunions de suivi et débloquer les situations complexes
  • Piloter les chargements, les traitements batch et les environnements
  • Sécuriser les étapes de certification, de recevabilité et de migration
  • Identifier les risques et mettre en place les plans d'action
  • Assurer le pilotage opérationnel pendant les semaines de bascule
  • Garantir une communication claire auprès de l'ensemble des parties prenantes

Le profil recherché

  • Plus de 9 ans d'expérience en direction de projets SI complexes
  • Expérience solide sur des migrations, bascules ou transformations à forts enjeux
  • Connaissance impérative des environnements Z/OS
  • Bonne compréhension des environnements Open
  • Expérience du secteur bancaire attendue
  • La connaissance de MySys est un véritable plus
  • La maîtrise de TSO, BETA 92, OPC, SQL ou des outils d'analyse de traces sera appréciée
  • Leadership, rigueur et capacité à prendre des décisions rapidement
  • Excellente communication avec des interlocuteurs techniques et fonctionnels

Un poste stratégique, une forte visibilité et un programme qui vous placera au coeur d'une transformation majeure du système d'information bancaire.

Les avantages

  • Télétravail
  • Carte Swile
  • L'indemnité KM vélo
  • 1% logement

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-qualification

  • Entretien avec l'équipe RH

  • Proposition d'embauche

  • Signature du contrat

Publiée le 14/09/2026 - Réf : 4332011/30235257 DDPSMB/13A

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