Infirmier - Infirmière en Soins Généraux IDE H/F Sivu des Rives de l Elorn
- Le Relecq-Kerhuon - 29
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- 1 weekend sur 4 travaillé
Détail du poste
Le SIVU des Rives de l'Elorn recherche pour la résidence de Kerlaouena au Relecq-Kerhuon, un infirmier (H/F) diplômé(e) à 80% de temps de travail à partir du 01/10/2026.
1 weekend sur 4 travaillé
Avantages:
-Chèques déjeuners
-Avantages du Comité des Œuvres Sociales de Brest
-Participation aux frais de mutuelle
ACTIVITES
-Réalisation des soins techniques prescrits en collaboration avec les autres infirmières
-Collaboration avec les aides-soignants pour les actes des soins relevant du rôle propre infirmier avec implication directe au niveau des soins d'hygiène et de confort selon les nécessités
-Collaboration avec les autres professionnels paramédicaux internes selon les besoins des résidents (ergothérapeute, psychologue, kinésithérapeute.)
-Gestion de la pharmacie (commande, rangement des médicaments, préparation, distribution, surveillance de la prise et des effets secondaires)
-Gestion du matériel et des déchets de soins
-Accueil et renseignement des familles dans la limite de ses compétences et responsabilités
-Gestion des urgences des résidents
-Gestion des dossiers des résidents (actualisation des données, classement, archivage)
-Accompagnement des résidents et de leur entourage à des moments spécifiques comme l'entrée, les hospitalisations et retours, les fins de vie et autres évènements particuliers
-Participation à l'évaluation de la dépendance (grille AGGIR) avec l'équipe
-Participation à l'évaluation des pathologies (PATHOS) en lien avec le médecin coordonnateur
-Accueil, information et accompagnement ponctuel des médecins libéraux intervenant dans l'établissement
-Gestion des rendez-vous de consultation spécialisée et des hospitalisations
COMPETENCES REQUISES
-Ecoute, esprit d'équipe
-Capacité de gestion de son attitude en fonction des différents comportements des résidents et des familles
-Maîtrise des risques professionnels et respect des recommandations légales
-Organisation et suivi des délégations en fonction des qualifications et des compétences des agents
-Capacité d'actualisation des connaissances professionnelles
Le profil recherché
Compétences: Réaliser des soins infirmiers,Assurer la gestion administrative d'une activité,Communiquer avec les patients et leurs familles,Communiquer clairement les consignes de soins aux patients,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Transmettre une technique, un savoir-faire
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 11/09/2026 - Réf : 213RMLC