Employé Libre Service Rayon Vin H/F les Entreprises Porteuses D'emplois

  • Chambry - 77
  • Alternance
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Nous recrutons un(e) Employé(e) libre-service (H/F) spécialisé dans le rayon vin à Laon

Vos missions :
- Réception de la marchandise, mise en rayon, contrôle du balisage, respect des prix et gestion des stocks.
- Guider la clientèle dans ses choix (accords mets et vins, cépages, régions) et apporter un conseil personnalisé.
- Mettre en avant les promotions, les foires aux vins et valoriser les cuvées locales ou régionales.
- Veiller au rangement, à la propreté de la surface de vente et à la rotation des produits.

Votre profil
- Première expérience réussie en grande distribution ou en commerce de détail sur un poste similaire.
- Un diplôme dans le domaine du vin ou du commerce est un plus.
- Avoir le sens du service client, rigueur, autonomie et bon relationnel.
- Connaissances dans le domaine du vin requises

Envie de rejoindre l'équipe ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature à l'adresse mail : ****@****.**
Des questions ? **.**.**.**.**

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 11/09/2026 - Réf : 213SRDZ

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