Assistant Administratif - Assistante Administrative et Comptable H/F France Travail
- Tinténiac - 35
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Entreprise industrielle, environ 30 salariés, TINTENIAC,
Formation comptable : Bac à Bac +2 ou Bac +3 - Bac STMG, BTS Compta, IUT GEA ou DECF- DCG, .
Expérience souhaitée : 3 à 10 ans en cabinet ou en entreprise.
Temps partiel : 68% à 77% (temps de travail annualisé : 25 à 28h / 3 à 4 jours /semaine, 5 semaines de congés + 2 semaines non travaillées, temps de travail lissé sur l'année).
Assistance administrative et comptable de deux entreprises, 1 journée par mois sur deuxième site (35).
Missions :
- Accueil physique et téléphonique, traitement du courrier et des mails
- Tenue comptable (SAGE 100), intégration quotidienne de la banque, intégration des achats dans ACS, intégration du journal de ventes.
- Revue des comptes clients et fournisseurs, et relances de clients,
- Finalisation des factures des ventes et envoi des factures de ventes,
- Paiements de fournisseurs par virements, et remise de traites clients,
- Déclarations périodiques (TVA, assurance crédit client, éco-contribution, ...)
- Saisie des feuilles de temps journalières, des absences, des congés des salariés et préparation des infos de paye (différentes primes).
- Envoi des heures aux agences d'intérim chaque semaine, vérification des factures d'intérimaires.
Salaire : Fourchette 2200 à 2600 euros brut / mois selon profil, contrat d'intéressement.
Le profil recherché
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: 'Fabrication d'articles en fils métalliques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 11/09/2026 - Réf : 213QNFW
