Exploitant Transport H/F Le groupe Jardel
- Portet-sur-Garonne - 31
- CDD
- 3 mois
- Bac +3, Bac +4
- Transport • Logistique
- Exp. 2 à 5 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Afin de renforcer notre équipe exploitation, nous recherchons un(e) Exploitant(e) Transport en CDD.
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez le suivi administratif et opérationnel de l'activité transport et veillez au respect des procédures et réglementations en vigueur.
Vos missions
- Assurer le suivi, le contrôle et la saisie des documents transport (lettres de voiture, bons de livraison, documents réglementaires).
- Saisir et analyser les données d'activité via nos outils métiers (heures, kilométrages, statistiques de tournées).
- Contrôler le respect de la Réglementation Sociale Européenne (RSE).
- Veiller au respect des consignes de sécurité et au port des EPI par les conducteurs.
- Assurer la gestion quotidienne des documents liés à l'exploitation.
- Participer à la préfacturation et à la saisie des factures en fin de mois.
Logiciels utilisés : ITEM, SOLID, CUBE et Excel.
Conditions du poste
- CDD 3mois / Poste basé à Portet-sur-Garonne (31)
- Du lundi au vendredi à partir de 8h00 (horaire adaptable)
- Base 186 heures mensuelles
- Rémunération selon profil et expérience
- Tickets Restaurant / Mutuelle Groupe / CSE / Action Logement
Le profil recherché
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel.
Vous possédez impérativement une solide expérience en exploitation transport BTP et maîtrisez les spécificités des activités liées aux camions bennes, et toupies béton.
Réactif(ve) et autonome, vous savez gérer les priorités et évoluer dans un environnement dynamique.
Vous recherchez un poste opérationnel au coeur de l'activité transport ? Rejoignez le Groupe Jardel et mettez votre expertise au service d'une exploitation exigeante et stimulante.
Bienvenue chez Le groupe Jardel
Implanté en France depuis plus de 40 ans, le Groupe Jardel c'est aujourd'hui près de 2290 collaborateurs repartis sur l'ensemble du territoire.
Proche de nos salariés et à leur écoute au quotidien, nous assurons un management de proximité, une communication et un accompagnement dès leurs premiers pas dans la société.
L'humain est la clé de notre développement et de notre réussite collective.
Nous voulons offrir à nos collaborateurs la possibilité d'évoluer, à travers notre structure, nos implantations et nos activités multiples.
Le groupe JARDEL c'est aussi un parc de véhicules récents qui assure un confort et une qualité de travail.
Nous tenons à proposer un cadre de travail attractif, dans une ambiance conviviale et bienveillante.
Les avantages
- Tickets restaurants ou paniers repas
- Un parc de véhicules neufs ou récents
- Un parcours d'intégration adapté et personnalisé
- Un CE avantageux
- Une mutuelle et une prévoyance d'entreprise
- 1% logement
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien de préqualification téléphonique par le service recrutement
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Transmission de la candidature à la partie opérationnelle pour validation
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Entretien physique dans l'une de nos agences
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En fonction des postes : cas pratique où test technique
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Retour positif ou négatif sur votre candidature
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Signature du contrat avant démarrage
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Publiée le 11/09/2026 - Réf : 3623303/30221501 AARD/31P
