Employé Drive H/F Groupe Morgan Services
- Saint-Cyr-sur-Loire - 37
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 mois min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Horaires flexibles avec possibilité de travailler le week-end et les jours fériés
Détail du poste
Nous recherchons pour notre client, dans le cadre du développement de son service Drive, un(e) Employé(e) Drive dynamique et rigoureux(se) (H/F). Vos missions : Préparer les commandes clients à l'aide d'un terminal (scan des produits) Vérifier la conformité des produits (qualité, quantité, dates de péremption) Assurer le rangement et la propreté des zones de préparation Accueillir les clients lors du retrait des commandes Charger les courses dans les véhicules avec professionnalisme et efficacité Garantir un service client de qualité lors de la remise des commandes Horaires flexibles avec possibilité de travailler le week-end et les jours fériés. Taux Horaire selon expérience + Primes diverses + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnité de congés payés + Mutuelle + Prévoyance + Possibilité de CET. Vous bénéficiez également des avantages FASTT (aides au logement, prêts personnels et immobilier, etc...)
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Prélever les produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 10/09/2026 - Réf : 213RPLR
