Technicien Mécanicien Automobile H/F Eurolding

  • Puilboreau - 17
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Nous recherchons pour notre concession Hyundai et Mitsubishi du GROUPE BARBIER située à Puilboreau, un(e) Technicien(ne) Automobile pour rejoindre et renforcer son équipe.

Passionné(e) par l'automobile et disposant d'une solide expérience en mécanique automobile, vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif, où vous pourrez mettre à profit vos compétences en mécanique automobile.

Vos missions :
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations mécaniques et électroniques de véhicules.
- Réaliser les entretiens préventifs et les révisions
- Identifier les problèmes mécaniques
- Remplacer les pièces défectueuses et effectuer les ajustements nécessaires
- Effectuer, si besoin, les essais du véhicule en compagnie du client
- Participer à l'amélioration continue des processus de travail en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité
- Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe à la réalisation des objectifs du service

Compétences requises :
- Expérience confirmée en mécanique automobile
- Bonne connaissance des systèmes automobiles (moteur, transmission, système électrique .)
- Capacité à diagnostiquer et à résoudre efficacement les problèmes mécaniques
- Maîtrise des d'outils et équipements spécialisés

Profil recherché :
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en tant que technicien automobile.

Le candidat retenu bénéficiera d'un parcours de formation constructeur.

Informations complémentaires :
Poste à pourvoir immédiatement
Temps de travail : 35h
Salaire : 1850 € à 3500 € brut + payplan + primes

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Gestion de fonds

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 10/09/2026 - Réf : 213RSBF

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