Technicien - Technicienne Chauffagiste H/F All Energy R
- Sain-Bel - 69
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- Permis B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
Chauffagiste - Spécialiste en pompes à chaleur (H/F)
Description du poste :
Nous recherchons un chauffagiste expérimenté et autonome, spécialisé dans l'installation, la mise en service et l'entretien de pompes à chaleur air/eau et air/air.
Vous interviendrez chez une clientèle de particuliers pour des travaux neufs et de rénovation.
Vos missions :
Installation, réglage et maintenance de pompes à chaleur
Diagnostic et dépannage des systèmes de chauffage
Conseils techniques auprès des clients
Respect des normes de sécurité et de qualité
Profil recherché :
Expérience souhaitée en chauffage et climatisation. Débutant(e) accepté(e) si formé(e)
Connaissance des PAC (Thermor, Atlantic, Midea, etc.)
Permis B exigé
Autonomie, rigueur et bon relationnel client
Nous offrons :
CDI / CDD selon profil
Véhicule de service + outillage complet
Salaire attractif selon expérience
Formation continue sur les nouvelles technologies
Lieu : Sain bel et ses environs
Disponibilité : Dès que possible
Le profil recherché
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 10/09/2026 - Réf : 213QNGF
