Chef du Pôle des Projets Innovants - Oji5 H/F Direction des Services Judiciaires
- Paris 19e - 75
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public d'état
Les missions du poste
En tant que chef(fe) du pôle des projets innovants, vous serez au coeur de la démarche d'innovation de la direction des services judiciaires (DSJ) en assurant en lien avec votre équipe composée de deux personnes (un chargé d'étude et un chef de projet) d'une part, le suivi du projet national de dématérialisation de recensement des partenaires de justice (RPJ) et d'autre part, la mise en place d'un laboratoire visant à expérimenter des nouvelles solutions technologiques au bénéfice de l'institution judiciaire. Dans cette optique, le/la chef.fe de pôle est force de propositions afin de faire émerger des cas d'usage permettant d'alléger la charge de travail en juridiction et de faciliter le quotidien des agents.
Il est ainsi responsable de la définition et de la gestion des produits dans un environnement agile. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes de développement pour s'assurer que les produits répondent aux besoins des juridictions et des utilisateurs. Il est également responsable de la planification, de la priorisation des fonctionnalités, en lien avec la chefferie de bureau, de la communication des objectifs à son équipe et des résultats à l'ensemble des parties prenantes (chefferie de bureau, utilisateurs, équipe).
Afin de contribuer activement à la dynamique d'innovation au sein de la direction, le/la chef.fe de pôle est amené(e) à:
· Encadrer les agents du pôle : répartition des missions, accompagnement, montée en compétences.
· Favoriser une culture d'innovation, d'expérimentation et de collaboration.
· Diriger et coordonner le travail des équipes composées de fonctionnaires de catégories A, B et de prestataires.
· Assister la chefferie de bureau dans la rédaction de notes et l'accompagner lors d'éventuels déplacements.
· Diriger, en lien avec la chefferie de bureau, les assistants à la maîtrise d'ouvrage.
· Impulser une dynamique d'innovation au sein des services judiciaires: ateliers, formations, communautés de pratiques.
· Développer et entretenir des partenariats avec des acteurs publics, privés, académiques et associatifs.
· Organiser et coordonner des appels à projets.
· Superviser le soutien apporté aux juridictions dans l'appropriation des nouveaux outils, incluant l'élaboration des plans d'accompagnement, de communication et de formation.
· Piloter des expérimentations autour d'outils numériques innovants en évaluant l'impact, la pertinence et la valeur ajoutée des technologies émergentes testées (interfaces modernisées, outils collaboratifs, automatisation).
· Structurer et partager les enseignements issus des projets d'innovation en contribuant à la capitalisation des connaissances au sein du réseau judiciaire.
Le profil recherché
Connaissances
Bonnes connaissances du droit civil et de la procédure civile et/ou du droit pénal et de la procédure pénale
Intérêt pour le suivi et l'anticipation des réformes
Intérêt pour le numérique
Maîtrise des outils bureautiques
Maîtrise des applications métiers
Conduite de projet et du changement
Savoir-faire
Initiative et sens du travail en équipe
Esprit d'analyse et de synthèse
Rigueur dans l'analyse et qualités rédactionnelles
Savoir-être
Capacités d'adaptation, enthousiasme et réactivité nécessaires pour traiter les commandes urgentes;
Autonomie dans la gestion des missions.
Démontrer :
- Un leadership fort et des capacités managériales pour motiver et guider les membres de l'équipe
- Un excellent relationnel (bon communicant et diplomate).
Capacité à:
- Présenter des informations de manière claire, convaincante et synthétique lors de réunions de haut niveau;
- Prendre des décisions (capacité à sélectionner la meilleure option possible parmi les alternatives disponibles).
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
Une expérience en juridiction dans un service pénal ou civil est un atout.
Offres de formation associées à votre prise de poste
Formation des nouveaux arrivants, formation sur la méthode agile, à définir suivant le besoin.
Perspectives d'évolution professionnelle
Poste au périmètre large. Plusieurs perspectives d'évolution à envisager dans le service et interservices
Bienvenue chez Direction des Services Judiciaires
1. Mission générale du bureau
Le bureau de l'innovation et des référentiels pilote la stratégie de valorisation des données, l'expérimentation de solutions innovantes, le déploiement de projets informatiques transverses et l'intégration des cas d'usages de l'intelligence artificielle au sein des services judiciaires.
Il accompagne les juridictions et les services centraux dans la modernisation des pratiques, l'exploitation maîtrisée des données et le développement de nouveaux outils numériques, en garantissant la conformité juridique et la cohérence avec les orientations ministérielles. Le bureau est rattaché à la sous-direction de l'organisation judiciaire et de l'innovation (SDOJI).
1. Activités transversales du bureau
· Élaboration et suivi de la stratégie data et innovation des services judiciaires.
· Coordination avec la DNUM, les autres directions du ministère et les partenaires institutionnels.
· Mise en place d'indicateurs, tableaux de bord et reporting sur les projets innovants et data.
· Veille réglementaire, technologique et méthodologique.
· Contribution aux arbitrages budgétaires et à la planification des investissements numériques.
· Animation de réseaux : correspondants data, innovation, IA.
Publiée le 09/09/2026 - Réf : 2026-2404441
