Monteur-Assembleur Mécanique H/F France Travail

  • Aubagne - 13
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Formez-vous au métier avant d'intégrer durablement MOTA en CDI

Tu es manuel(le), rigoureux(se) et tu apprécies le travail concret ? MOTA recrute ses futurs Monteurs-Assembleurs mécaniques H/F dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI).

En partenariat avec un organisme de formation et France Travail, tu suivras un parcours de 300 heures pour apprendre progressivement le métier, acquérir les gestes techniques et découvrir l'environnement industriel de MOTA. L'objectif : intégrer l'entreprise en CDI à l'issue de la formation, sous réserve de la validation des compétences attendues et de ton engagement.

Sous la responsabilité du Chef d'équipe, tu participeras au montage et à l'assemblage de pièces, composants et ensembles mécaniques :
- Préparer le poste à partir des ordres de fabrication, plans, gammes et modes opératoires ;
- Vérifier les pièces, composants, outils et équipements nécessaires ;
- Réaliser les opérations de montage dans l'ordre défini ;
- Positionner, ajuster, fixer et serrer les composants avec les outils adaptés ;
- Mettre en place joints, colles et fixations selon les besoins ;
- Contrôler visuellement et dimensionnellement les assemblages ;
- Identifier les anomalies, effectuer les ajustements autorisés et alerter le Chef d'équipe ;
- Assurer la traçabilité, le conditionnement et le transfert des ensembles ;
- Maintenir un poste propre, organisé et sécurisé et transmettre les informations utiles à la production.

Pendant les 300 heures de formation, tu découvriras MOTA et le rôle du contrôle finition dans le processus de fabrication. Tu apprendras à préparer et sécuriser ton poste de travail, à lire les ordres de fabrication, les gammes et les documents de contrôle, ainsi qu'à reconnaître les principaux défauts de fonderie et d'usinage. Tu seras également formé(e) à l'utilisation des moyens de contrôle, des endoscopes et des outils adaptés, à la réalisation d'opérations simples de retouche, d'ébavurage et de finition, ainsi qu'à l'identification et au signalement des non-conformités. Enfin, tu apprendras à assurer la traçabilité et le conditionnement des pièces dans le respect des règles de qualité, de sécurité et de manutention.

La formation alternera explications techniques, démonstrations et mises en situation réelles, avec l'accompagnement de l'organisme de formation et des professionnels de MOTA.
Aucune expérience en montage industriel n'est indispensable. Nous recherchons avant tout une personne en recherche d'emploi ou en reconversion, attirée par les métiers manuels et techniques, à l'aise avec les outils et capable de respecter précisément les consignes. Dextérité, minutie, rigueur, ponctualité, implication, esprit d'équipe et respect des règles de sécurité sont essentiels. Une première expérience en mécanique, maintenance, production, assemblage ou bricolage technique est un plus.

Conditions
- Poste : Monteur-Assembleur mécanique H/F
- Localisation : Aubagne
- Formation préalable : 300 heures
- Dispositif : POEI
- À l'issue : objectif de recrutement en CDI, sur la base du SMIC, 35 h sur 4 jours

Cette opportunité te correspond ? Candidate et viens découvrir MOTA. Prêt(e) à apprendre un métier et à construire ton avenir professionnel en CDI ? Rejoins-nous !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 09/09/2026 - Réf : 213QCFD

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