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Lactalis recrutement

Stagiaire Ingénieur R&D - Laval 53 H/F Lactalis

  • Laval - 53
  • Stage
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Détail du poste

Votre futur poste

Vous recherchez un stage en R&D, dans lequel vous pourrez avoir de réelles responsabilités et de l'autonomie? Vous souhaitez acquérir progressivement des compétences pour préparer votre entrée dans la vie active?

Alors venez vivre votre #LactalisExperience à Laval (53) et rejoignez le département Ultra Frais du Centre R&D du Groupe Lactalis, spécialisé dans le développement de nouvelles technologies et l'approfondissement des connaissances techniques en Ultra-Frais (yaourts, desserts, fromages frais).

Vous intégrez une équipe de 3 collaborateurs passionnés et experts dans leur domaine qui vous accompagneront au quotidien ! Grâce à l'accompagnement de proximité de votre tutrice Séverine, Responsable R&D Ultra-Frais, vous mettez en pratique les enseignements théoriques dispensés par votre organisme de formation, afin de devenir progressivement autonome dans vos missions et au quotidien, vous :

  • Contribuez au développement de produits fermentés hyper-protéinés en évaluant différentes solutions technologiques :

    • Conception des protocoles
    • Réalisation des essais en laboratoire et en pilote
    • Analyse et synthèse des résultats obtenus
  • Suivez la mise en oeuvre d'un nouvel équipement industriel :
    • Participation à l'évaluation du nouvel outil en lien avec les équipes usine
    • Contribution à l'analyse des résultats et à la rédaction des comptes-rendus techniques

Au cours de ce stage, vous contribuerez à des projets mêlant innovation produit et optimisation industrielle, avec une douple approche laboratoire et terrain.

Ce stage est à pourvoir pour une durée de 6 mois à compter de février/mars 2027.

Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !

Pourquoi nous rejoindre ?

Au sein d'un environnement de travail stimulant et challengeant, vous développerez vos compétences d'analyse et de synthèse, et pourrez être force de proposition!

Dès votre arrivée et tout au long de votre stage, vous bénéficierez d'unaccompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour monter progressivement en compétences, avec à la clé des perspectives d'embauches au sein du Groupe pour poursuivre votre #LactalisExperience, comme pour la majorité de nos stagiaires/alternants.

Vous pourrez aborder votre stage en toute confiance grâce à une gratification reconnaissant votre engagement: 1200€ à 1400€/mois.

Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de nombreuses activités culturelles et associatives ? Venez découvrir Laval, à seulement 1h de Rennes !

Venez évoluer au sein d'équipes passionnées!

Vos atouts

Vous préparez une formation de niveau Bac +5 en R&D de type école d'ingénieur en agro-alimentaire - spécialisation laitière, et avez des connaissances sur le lait et sa technologie, en statistiques et en rhéologie.

Vous maîtrisez l'anglais.

Et surtout...si vous êtes curieux, reconnu pour vos qualités d'analyse et de synthèse, doté d'un bon relationnel et d'un esprit créatif, alors vous avez toutes les clés pour réussir dans votre mission !

Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant » !

Ce stage correspond à votre projet? Alors postulez !

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Interlocuteur Ressources Humaines.

Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique!

Les avantages

  • Management de proximité et bienveillant
  • Travailler auprès d'équipes expertes
  • Passionnées et engagées
  • Promotion interne
  • Entreprise apprenante
  • Rémunération attractive et qui récompense l'engagement
  • Environnement de travail stimulant
  • 13ème mois
  • Bonne mutuelle
  • Paiement des heures supplémentaires
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Nombreuses initiatives en matière de QVT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Rencontre avec le RRH de l’entité ainsi que votre futur Manager

  • Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail

  • Second RDV peut être organisé, en présence de votre manager N+2 ou fonctionnel

  • Réponse généralement donnée sous 10 jours

  • Votre interlocuteur RH organisera votre prise de poste

  • En cas de retour négatif, sachez que nous restons toujours à votre disposition

Publiée le 09/09/2026 - Réf : a760bd3ef6dc519dcb4371a4df4bf219

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