AP-HP recrutement

Infirmier en Gynéco-Obstétrique - à Pourvoir pour le 01 - 10 - 2026 H/F AP-HP

  • Paris 19e - 75
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public hospitalier
Lire dans l'app

À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

  • Poste en 12h. Amplitude de 7h à 19h.

Détail du poste

MétierInfirmierType de contratCDD uniquementService d'affectationGynécologie et périnatalogiePrésentation du service

Présentation du service

Centre Obstétrico-Pédiatrique de niveau III et centre pluridisciplinaire de diagnostic prénatal, Située au point rouge sur 2 étages :

Au 1er étage : Consultations / Explorations / DAN / Urgences gynéco-obstétricale / Salle de Naissance / bloc gynéco-obstétrical

Au 2ème étage : 3 unités d'hospitalisation : (64 Lits)

Obstétrique I :

  • 21 chambres seules mère/enfant
  • 1 unité de néonatologie de 6 berceaux + 2 tunnels de photothérapie
  • 1 nurserie la nuit
  • 1 poste de soins infirmiers
  • 1 bureau sages-femmes
  • 1 Office

Obstétrique 2 :

  • 19 chambres seules mères /enfants
  • 1 poste de soins
  • 1 office
  • 1 salle de détente
  • Vestiaire du personnel

Gynécologie :

24 lits dont 10 peuvent être occupés par des accouchées sans nouveau-né, HDJ ou opérées gynécologie, grossesse à haut risque

Composition de l'équipe

Equipe médicale pluridisciplinaire

Equipe obstétricale :

  • Pr Sibony, Chef de Pôle, Chef de service
  • 7 chefs gynéco-obstétriciens
  • 3 CCA
  • 5 internes d'obstétrique, 1 interne de médecine générale
  • 40 sages-femmes

Equipe anesthésie :

  • Pr Orlin
  • 4 chefs anesthésistes
  • Internes

Equipe pédiatrique :

  • Pr Biran, chef du service de réanimation néonatale
  • Dr Henneau pédiatre référent sur la maternité
  • Internes en pédiatrie
  • Autres (réanimateurs, cardiologues, chirurgiens, ...)

Equipe de garde : 24h/24

Equipe paramédicale

Equipe de psychologue

Equipes D'Assistantes sociales

Vos missions

Missions Générales :

Exercice de la profession d'infirmier dans le respect :

  • du décret n° 2004-802 du 29 juillet 2004 relatif à la partie IV, Livre III, titre 1er du code de la santé publique
  • Chapitre Ier relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier
  • Chapitre II relatif aux règles professionnelles.

L'infirmier(e) assure la continuité des soins d'un patient ou d'un groupe de patients, dans le cadre de son rôle propre et de son rôle délégué.

Il ou elle participe à la prise en charge de la patiente et du nouveau-né en collaboration avec l'équipe para médicale et médicale, sages-femmes, kinésithérapeutes et diététicienne

Missions Permanentes :

  • L'infirmier(e) dispense des soins personnalisés en évaluant les besoins de la patiente et du nouveau-né. Il ou elle participe à l'éducation thérapeutique et à la prévention des risques ; dans ce but il ou elle utilise le dossier de soins infirmiers et coordonne l'action des différents personnels (décret du 29 juillet 2004).
  • L'infirmier(e) sait reconnaitre et réagir à une situation d'urgence
  • L'infirmier(e) participe à la gestion du matériel et à sa maintenance. Il ou elle évalue ses connaissances, se donne les moyens de se former et de s'informer, dans le but d'améliorer ses compétences professionnelles et la qualité des soins dispensés au patient.
  • L'infirmière participe aux commandes et à la gestion des stocks logistiques (pharmacie et UPDM).
  • Il ou elle contribue à un accueil de qualité pour les nouveaux agents, les étudiants et les personnels placés sous sa responsabilité.
  • L'infirmier(e) contribue à l'élaboration, à la mise en oeuvre des projets du service et de l'hôpital en participant à des groupes de travail.

Missions Spécifiques :

  • L'infirmière travaille en étroite collaboration avec les auxiliaires de maternité pour la prise en charge globale de la mère et du nouveau-né, elle pratique les examens nécessaires à la surveillance du bébé (BM tests) elle distribue les médicaments et apprend à la mère à les dispenser (vitamines), elle s'assure de la cicatrisation de l'épisiotomie en pratiquant les soins d'hygiène en collaboration avec la sage-femme, ainsi que de l'état des seins.
  • Elle pratique les soins aux opérées (césariennes)
  • Elle veille à la distribution des questionnaires de sortie
  • Elle s'assure du travail de l'équipe de ménage

Particularités :

Aide à la parentalité (aide et conseils pour l'allaitement, l'hygiène, l'alimentation et la sécurité du nouveau-né) L'exercice professionnel infirmier en obstétrique implique collaboration et transmissions à la sage-femme des suites de couches et celle des grossesses pathologiques.

Profil recherché

SAVOIR FAIRE REQUIS

Formations et/ou Qualifications : Diplôme d'Etat d'Infirmier(e)
Connaissances particulières : Connaissance de la réglementation en matière d'examens pour le suivi de la grossesse, des protocoles du service, des gestes d'urgence.
Expérience professionnelle : connaissance des autres services de la maternité et du parcours patient.


CONNAISSANCES ASSOCIEES

Qualités professionnelles : Sens des responsabilités,
Rigueur, intégrité, loyauté, dynamisme,
Capacité d'analyse et d'organisation, esprit d'initiative,
Disponibilité, esprit d'équipe,
Maîtrise de soi, capacité d'écoute et de communication,
Respect d'autrui, sens du service public

PRE-REQUIS

Connaissance du système de santé et de la politique de soins.
Chemin Clinique.
Connaissance du projet de service et d'établissement. (Evolution du dossier unique)
Connaissance en bureautique Dossier de soins informatisé (ORBIS)

Schéma horaireJourTemps de travail12hHoraires de travailPoste en 12h. Amplitude de 7h à 19h. Base de 35 h /semaine.TélétravailNonVos avantages à l'AP-HP

EVOLUTION DU POSTE

Correspondances statutaires éventuelles :

  • Corps des infirmiers en soins généraux et spécialisés (Grade 1 et 2).( IBODE,IADE,IPDE)
  • Infirmier Clinicien spécialisé en pratique avancé (Master)

Passerelles :

  • Formateur des professionnels de santé
  • Cadre Hygiéniste
  • Coordinateur de prélèvement ou de transplantation d'organe
  • Coordinateur de parcours en santé
  • Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicale

Description de l'hôpitalSitué à Paris (19è arrondissement), c'est l'hôpital pédiatrique de référence du Nord-Est parisien. Ses équipes prennent en charge les enfants de 0 à 18 ans atteints de pathologues aiguës ou chroniques, médicales ou chirurgicales et prodigue des soins de haute technicité. Il dispose également d'une maternité de niveau 3.Référence de l'offre2026-23947

Publiée le 09/09/2026 - Réf : 864413

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du recruteur !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Presta Coach recrutement
Paris - 75
CDI
35 000 - 38 000 € / an
Télétravail occasionnel
Voir l’offre
il y a 24 jours
RÉSEAU TALENTS recrutement
Guyancourt - 78
CDI
33 000 - 42 000 € / an
Voir l’offre
plus de 1 mois
ACMS recrutement
Paris - 75
CDI
34 830 € / an
Télétravail occasionnel
Voir l’offre
il y a 26 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact