À noter sur ce job
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Les missions du poste
Dans le cadre d'un développement de l'activité sur la région, nous recherchons un ingénieur Travaux spécialisé en Génie Civil pour des travaux sur la région.
Vos taches principales sont :
- Gestion de l'aspect contractuel du marché ;
- Représentation du chantier (ou groupement) auprès du client et des organismes extérieurs ;
- Gestion de la préparation de chantier et coordination des différents services qui y participent ;
- Proposition, au Comité de Direction, de l'organisation du chantier et des moyens nécessaires à sa réalisation (personnel, matériel, méthodes, prestataires, sous-traitants) ;
- Création des directives pour l'établissement du programme des travaux, et établissement des actualisations ;
- Création et respect du budget ;
- Management des équipes ;
- Garant de la bonne application et du respect des règles en matière de Sécurité et d'Environnement.
Le profil recherché
De formation supérieure (école d'ingénieur ou formation de conducteur de travaux), vous possédez 5 à 10 années d'expérience en conduite de travaux Génie Civil.
Votre maîtrise des techniques de réalisation et d'organisation dans le domaine du GC vous permettent de piloter en autonomie et responsabilité vos projets.
Polyvalent, autonome et rigoureux, avec de bonnes capacités managériales et une maîtrise du suivi budgétaire, vous êtes reconnu pour votre goût du résultat et votre sens commercial.
5 raisons de rejoindre Razel-Bec :
- Une entreprise engagée avec de fortes valeurs
- Des managers proches et à l'écoute
- Des métiers qui font sens avec des équipes passionnées
- Des temps forts favorisant l'esprit d'équipe
- Des possibilités d'évolution pour toutes et tous
Visez juste et rejoignez RAZEL-BEC
Votre maîtrise des techniques de réalisation et d'organisation dans le domaine du GC vous permettent de piloter en autonomie et responsabilité vos projets.
Polyvalent, autonome et rigoureux, avec de bonnes capacités managériales et une maîtrise du suivi budgétaire, vous êtes reconnu pour votre goût du résultat et votre sens commercial.
5 raisons de rejoindre Razel-Bec :
- Une entreprise engagée avec de fortes valeurs
- Des managers proches et à l'écoute
- Des métiers qui font sens avec des équipes passionnées
- Des temps forts favorisant l'esprit d'équipe
- Des possibilités d'évolution pour toutes et tous
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Bienvenue chez RAZEL-BEC
Razel-Bec, filiale du Groupe FAYAT 1er groupe français indépendant de construction et leader mondial du matériel routier, est un expert reconnu dans tous les domaines des travaux publics : ouvrages d'art, infrastructures linéaires et terrassement, travaux souterrains, génie civil industriel et nucléaire, barrages, environnement et génie urbain et écologique. Ses 5 000 collaborateurs et collaboratrices oeuvrent en France et à l'international pour proposer des réponses clairvoyantes et inventives aux enjeux actuels et spécifiques des travaux publics.Depuis plus de 145 ans, ils mettent chaque jour du coeur à l'ouvrage et font de Razel-Bec une aventure humaine et collective.
En rejoignant Razel-Bec, vous pourrez profiter de nos nombreux avantages : rémunération attractive selon profil et expérience, prime sur objectifs, véhicule de fonction, participation, dispositifs d'Epargne Entreprise, programmes de formation et de développement professionnel.
Vous travaillerez au sein de l'agence Provence basée à Vitrolles, près de Marseille.
Depuis plus de 20 ans, cette agence multimétier réalise des travaux de génie civil, d'ouvrages d'art, de VRD et de terrassement dans les Alpes-de-Haute-Provence, les Hautes-Alpes et en Corse.
En rejoignant Razel-Bec, vous pourrez profiter de nos nombreux avantages : rémunération attractive selon profil et expérience, prime sur objectifs, véhicule de fonction, participation, dispositifs d'Epargne Entreprise, programmes de formation et de développement professionnel.
Vous travaillerez au sein de l'agence Provence basée à Vitrolles, près de Marseille.
Depuis plus de 20 ans, cette agence multimétier réalise des travaux de génie civil, d'ouvrages d'art, de VRD et de terrassement dans les Alpes-de-Haute-Provence, les Hautes-Alpes et en Corse.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Etude de la candidature
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Pré-qualification téléphonique par un responsable recrutement
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Entretien RH physique ou distanciel
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Entretien avec un opérationnel/futur manager
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Décision et proposition d'embauche
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Contrat de travail et onboarding
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Publiée le 09/09/2026 - Réf : TR-DRS-PROV-CDTGC-V13-0926
