Segula Technologies emploi
Segula Technologies recrutement

Ingénieur Essais Vibratoires sur Machines Tournantes H/F Segula Technologies

  • Colombes - 92
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Dans le cadre de phases d'essais sur des modules de développement, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) en Analyse Dynamique & vibratoire pour accompagner nos équipes dans l'instrumentation, le suivi et l'analyse du comportement vibratoire de modules et de bancs d'essais.

Les essais nécessitent la mise en place de capteurs sur les modules testés ainsi que sur les bancs d'essais. Les données acquises sont ensuite analysées afin de caractériser les vibrations identifiées, d'évaluer le comportement dynamique des équipements et de contribuer à garantir la protection des installations et des modules testés.

L'ingénieur interviendra en interface avec les équipes d'essais et les bureaux d'études afin de fournir les analyses et données techniques nécessaires à la compréhension du comportement des systèmes.

Vous interviendrez sur les différentes phases des campagnes d'essais :

  • En amont de la campagne, définir avec le bureau d'études le plan d'instrumentation, la méthodologie de pose des capteurs et la pertinence des solutions retenues ;
  • Lors de la préparation du module de test, suivre et piloter la mise en place des capteurs, conformément aux exigences définies, et traiter les éventuelles difficultés rencontrées ;
  • Pendant la campagne d'essais, surveiller le comportement dynamique du banc d'essais et du module testé, notamment à partir des mesures vibratoires ;
  • Post-traiter et analyser les données issues des accéléromètres, puis transférer les données et résultats exploitables aux bureaux d'études ;
  • Participer aux investigations en cas d'alerte ou de niveaux vibratoires élevés : compréhension du phénomène, analyse des signaux, identification des causes racines et contribution à la définition des actions correctives ;
  • Contribuer à la capitalisation des résultats et au retour d'expérience sur les comportements dynamiques observés lors des essais.

Les données relatives à la température, au débit et aux phénomènes basse fréquence sont traitées par d'autres équipes.

Le profil recherché

De formation Ingénieur ou Bac +5 en mécanique, dynamique des structures, vibrations ou domaine équivalent, vous disposez d'une expérience significative en analyse dynamique et vibratoire dans un environnement industriel exigeant.

Compétences impératives

  • Connaissances solides des machines tournantes ;
  • Maîtrise des problématiques de vibrations, dynamique des structures et analyse de signaux ;
  • Expérience dans l'exploitation de données issues d'accéléromètres et de systèmes d'instrumentation ;
  • Capacité à analyser des comportements vibratoires et à conduire des investigations de causes racines ;
  • Expérience en environnement d'essais industriels et/ou sur bancs d'essais ;
  • Capacité à travailler en interface avec un bureau d'études, des équipes d'essais et différents métiers techniques ;
  • Profil habilitable Défense

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité à intervenir sur le terrain. Vous savez également prendre du recul sur les données mesurées, identifier les phénomènes significatifs et communiquer clairement vos conclusions auprès d'interlocuteurs techniques.


L'accès à ce poste est soumis aux conditions d'accès et d'habilitation requises pour intervenir sur des activités relevant du secteur de la défense, conformément à la réglementation applicable.

Les avantages

  • Télétravail
  • CET
  • Prime de vacances
  • RTT (10 jours par an)
  • Carte tickets restaurants (Swile)
  • Mutuelle
  • Programme de cooptation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le recruteur

  • Validation du profil par le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire

  • Négociations, envoi d’une promesse d’embauche

  • Accueil & commencement de la mission

Publiée le 09/09/2026 - Réf : BYYOYRBSKZRLKR198

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