Adjoint à la Cheffe du Pôle Communication H/F Travailler pour Paris

  • Paris 13e - 75
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Ponctuellement amené.e à vous déplacer sur le terrain

Détail du poste

Comment et avec qui travaillez-vous ?

La Direction de la Voirie et des Déplacements (DVD) constitue l'une des directions historiques de la Ville de Paris. Ses missions sont d'une exceptionnelle variété : travaux d'espace public, d'ouvrages d'art, dispositifs de mobilité ou encore d'exploitation de la voirie, des canaux, ou des sous-sols, etc. Composée de plus de 1500 agents, la richesse de la direction repose sur cette diversité de sujets traités, ainsi que sur l'expertise et les savoir-faire de ses agents.

Hébergés au sein de la sous-direction des ressources, les 26 agents du Hub. Relation & Communication ont pour mission de piloter et d'animer les fonctions de relation à l'usager et de communication de la Direction. Le Hub est organisé autour d'un Pôle réponse à l'usager, d'une Mission qualité, et d'un Pôle communication.

Le Pôle communication, composé de 11 agents, a fait l'objet d'une réorganisation afin de favoriser la coopération et la transversalité au sein du pôle qui est composé de métiers spécifiques et complémentaires. Chaque agent est ainsi force de proposition sur ses sujets et dans son domaine d'expertise afin de contribuer à l'optimisation de la communication autour des projets portés par la Direction et/ou les élus de tutelle.

Le pôle souhaite se tourner davantage vers l'usage des outils d'IA pour la communication. Des connaissances dans ce domaine seront particulièrement appréciées.

Adjoint.e à la Cheffe du pôle communication et sous sa responsabilité directe, vous l'assistez dans ses missions et êtes en soutien pour le management d'équipe. Vous travaillez avec l'ensemble des membres du pôle. Vous serez amené.e à gérer des projets en propre, en lien avec les services de la direction sur toutes les questions afférentes à la communication de leurs projets. Vous serez amené.e à travailler en lien avec les autres directions de la ville et, selon les sujets, avec les cabinets des élus et mairies d'arrondissement.

Quelles sont vos missions ?

Principales missions

  • Vous participez à la définition et au pilotage stratégique et opérationnel du pôle, en appui à la Cheffe du pôle communication.
  • Vous assurez l'intérim de la Cheffe du pôle en son absence, avec l'encadrement des agents qui composent le pôle, la gestion du plan de charge et du budget afférent à la communication
  • Vous êtes chargé.e de la conception et de la mise en oeuvre des plans de communication des projets signalés et/ou à fort enjeu de la DVD : conception de stratégies de communication externe/interne/institutionnelle, production de contenus et d'outils de communication print ou numériques, organisation d'évènements, mobilisation demarchés publics, et suivi opérationnel en lien avec les services porteurs du projet et avec les prestataires

Qu'attend-on de vous ?

Les compétences professionnelles requises

  • N°1 : Conception et mise en oeuvre de plans et de dispositifs de communication
  • N°2 : Conception et rédaction de contenus pour des supports adaptés aux différents publics et canaux
  • N°3 : Connaissance des outils de PAO et de publication web
  • N°4 : Initiation dans l'utilisation des outils d'IA dans le domaine de la communication
  • N°5 : Connaissance du fonctionnement de l'administration, des marchés publics et de la gestion du budget

Formation souhaitée : Formation Bac +5 et expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la communication et expérience de management d'équipe

Savoir-faire, savoir-être

  • Organisation, rigueur, fiabilité et engagement
  • Capacité à travailler en réseau/en équipe et à manager des agents
  • Aisance rédactionnelle
  • Polyvalence, curiosité, créativité et agilité tournée vers la recherche de solutions.

Les + du poste

Vous réalisez des missions diversifiées et renouvelées en fonction de l'avancée des projets que vous suivez avec l'appui de l'équipe et les compétences de chacun. Vous communiquez sur les grands projets de politique publique de la DVD.
Vous participez à la diffusion de la « culture usagers » au sein d'une direction opérationnelle.
Vous pourrez bénéficier d'1 à 2 jours de télétravail par semaine.
Vous avez accès à une cantine, un croc'pouce et à un parking vélo sécurisé situé dans les locaux.

Quelles particularités du poste ?

Spécificités du poste : Vous êtes ponctuellement amené.e à vous déplacer sur le terrain, pour un évènement, une installation de supports de communication dans l'espace public ou pour documenter une phase importante de l'avancée d'un projet.

La Ville de Paris et le CASVP accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Elle met en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Processus de recrutement

Nous vous remercions de joindre CV et lettre de motivation à votre candidature.

Rémunération

Votre rémunération à titre indicatif, montant net mensuel avant impôt :
· Débutant (ou junior) : 2 420 €
· Confirmé (à partir de 10 ans d'expérience professionnelle) : 3 217 €

Contact

Vous postulez directement sur ce site, mais ce contact peut être sollicité en cas de questions particulières sur l'emploi proposé.

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Emma Lieu-Huynh - Cheffe du pôle communication au Hub. Relation & Communication
Tél. : **.**.**.**.** / Email : ****@****.**

Publiée le 09/09/2026 - Réf : 791062655531d6704b3fca39b46e84f0

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