Manutentionnaire H/F Fedex Express Fr
- Rochefort - 17
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
- site non accessible en transport en commun aux horaires postés
Détail du poste
Nous recrutons pour L'entreprise FEDEX 3 manutentionnaires cariste, pour un CDI à temps partiel 25h à compter du 02 novembre 2026, avec la Méthode de Recrutement par Simulation. (MRS)
En tant que manutentionnaire, vous manipulez les colis dans le cadre d'une opération, comprenant de la manutention manuelle ou à l'aide d'un transpalette électrique. Vous triez et orientez les colis selon les lieux de destinations finales dans le respect de nos procédures qualité.
Vous collaborez étroitement avec l'équipe pour garantir le déroulement optimal des processus opérationnels
Responsabilités spécifiques à la fonction :
- charger et décharger les véhicules
- trier et déplacer les colis
- Utiliser des outils de numérisation et des méthodes de chargement appropriées
- Travailler conformément aux règles sur la santé et la sécurité au travail
- Utiliser les machines et la technologie en place
- Apporter de l'aide à l'encadrement et autres membres de l'équipe
Site non accessible en transport en commun aux horaires postés.
Vous travaillerez soit du Lundi au Vendredi ou du Mardi au Samedi sur des horaires postés (matin ou après midi)
Une réunion d'information collective est prévue le 21 septembre pour les personnes intéressées par l'offre (uniquement sur inscription sur la plateforme mes événements emploi France Travail)
Le profil recherché
Compétences: Gestes et postures de manutention,Charger, décharger, manutentionner des produits,Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Messagerie, fret express
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 09/09/2026 - Réf : 213KJFP