Pmo Programme H/F Sodiaal
- Lyon - 69
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 7 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Contribuez à faire avancer les programmes qui transforment Sodiaal.
Au sein de la DSI Groupe, nous recherchons un(e) PMO Programme pour accompagner le pilotage de nos programmes stratégiques de transformation.
Véritable bras droit des responsables de programme, vous apportez visibilité, méthode et capacité d'anticipation afin de sécuriser les engagements, faciliter les arbitrages basés sur la valeur et garantir l'atteinte des objectifs.
Vos principales missions :
- Piloter le suivi des programmes : planning, budget, risques, ressources et dépendances.
- Produire les reportings de pilotage des programmes
- Co-animer les instances de gouvernance des programmes
- Coordonner les différentes parties prenantes (DSI, métiers, partenaires).
- Identifier les alertes, proposer des plans d'actions et accompagner les décisions.
- Faire évoluer les pratiques, méthodes et outils de pilotage au sein de la DSI.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Participer à des programmes stratégiques à l'échelle du Groupe.
- Évoluer au coeur d'une DSI en transformation.
- Bénéficier d'une forte exposition auprès des directions métiers et IT.
- Contribuer concrètement à la performance d'un leader coopératif de l'agroalimentaire.
Vous aimez structurer la complexité, créer de la valeur par le pilotage et accompagner la transformation ? Rejoignez-nous.
Localisation :
Lyon Part-Dieu : nos bureaux sont en plein coeur du quartier de Lyon Part-Dieu, très facilement accessibles en transports en commun, vélo, trottinette, etc.
Le profil recherché
- De formation Ingénieur ou Bac +5.
- Expérience significative (au moins 8 ans) en PMO, gestion de programme ou pilotage de projets complexes.
- Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication.
- Aisance dans les environnements transverses et les interactions avec le management.
- Bonne connaissance du fonctionnement d'une DSI.
- Maîtrise des outils de pilotage et de reporting (Excel, Power BI, MS Project ou équivalent).
Intégrer notre Coopérative :
En rejoignant SODIAAL, vous évoluerez dans un environnement dynamique et porteur de sens où vos actions contribuent à créer de la valeur pour notre coopérative.
Vous prendrez part à la culture Sodiaal basée sur 4 valeurs fondamentales : l'audace, l'exigence, la priorité clients & consommateurs et la coopération.
Nous voulons donner sa place à chacun : la diversité fait la force et la richesse de notre entreprise. Nous avons notamment deux ambitions fortes : être une entreprise handi-accueillante et faire progresser l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Vos futurs avantages :
- Part variable de rémunération annuelle
- Accord d'intéressement
- Télétravail à hauteur de 2 jours par semaine
- Forfait jours : 213 jours par an
- Carte tickets restaurant, mutuelle d'entreprise, dispositif attractif de retraite supplémentaire, avantages sociaux CSE.
Les avantages
- Télétravail
- Salaire brut sur 13 mois
- Protection sociale : frais de santé, prévoyance, retraite
- Compte Epargne Temps
- Participation aux bénéfices, intéressement et plan d’épargne
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et présélection des candidatures
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Echange téléphonique avec les équipes RH
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Entretiens physiques avec le manager et le RRH
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Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail
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Entretien éventuel avec le N+2
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Embauche et intégration
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Sodiaal en images
Publiée le 08/09/2026 - Réf : 00172854_1788887816
