Gestionnaire Référentiel Tiers H/F Geodis D&E Services

  • Gennevilliers - 92
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Nous recherchons un Gestionnaire Référentiel Tiers H/F qui aura pour missions:

-Collecter, saisir et mettre à jour les informations relatives aux clients et fournisseurs dans les systèmes d'information.
-Garantir la qualité, l'exactitude et la cohérence des données (contrôles, corrections, archivage).
-Collaborer avec les équipes opérationnelles et commerciales pour assurer la bonne intégration des données dans les différents outils.
-Concevoir, calculer et suivre les indicateurs de performance (KPI) liés à la gestion des données, à la satisfaction client et à la performance fournisseur.
-Préparer des rapports et tableaux de bord pour le management et les équipes opérationnelles.
-Proposer des actions correctives et des pistes d'amélioration en fonction des analyses de KPI.
-Participer aux projets de fiabilisation des données et à l'évolution des processus administratifs.
-Animer les réunions de suivi et accompagner le changement auprès des utilisateurs concernés.
-Assurer la confidentialité et la conformité des données selon les normes internes et la réglementation.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord,Suivre le système d'informations de gestion

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 08/09/2026 - Réf : 213NNZS

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