Magasinier Convoyeur - Secteur Poids Lourds H/F Societe Mayennaise de Vehicules Industri
- Laval - 53
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Détail du poste
Entreprise :
Société spécialisée dans le domaine du poids lourds recherche un Magasinier Convoyeur (H/F) afin de renforcer son équipe.
Missions principales :
Réceptionner, contrôler et stocker les pièces détachées poids lourds.
Préparer les commandes destinées à l'atelier ou aux clients.
Assurer la gestion et l'organisation du magasin (inventaires, rangement, suivi des stocks).
Effectuer le convoyage de véhicules poids lourds entre les différents sites, ateliers ou clients.
Respecter les procédures de sécurité et les règles de circulation.
Profil recherché :
Expérience en magasinage ou en logistique, idéalement dans le secteur automobile ou poids lourds.
Permis C et/ou CE impératif
Connaissances en pièces détachées poids lourds appréciées.
Rigueur, organisation et autonomie.
Bon relationnel et esprit d'équipe.
Conditions et avantages :
Rémunération : à partir de 12.30€ horaire à voir selon profil et expérience.
13 ème mois + primes diverses
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits
Permis: B - Véhicule léger exigé,CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Entretien et réparation d'autres véhicules automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 08/09/2026 - Réf : 213NZRM
