Stage - Évènementiel Industrie & Cleantech H/F Business France
- Paris 14e - 75
- Stage
- Télétravail partiel
- 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Curieux(se), intéressé(e) par l'organisation d'évènements internationaux, vous souhaitez contribuer activement à la mise en oeuvre de Pavillons France sur les plus grands salons mondiaux, tout en développant des compétences en gestion de projet, prospection commerciale et relation client ? Nous recrutons un(e) stagiaire en évènementiel !
Au sein du Département Pavillons France, le service Industrie & Cleantech organise une trentaine d'évènements sur les grands salons mondiaux sur les secteurs suivants :
- Transition énergétique, ENR, électricité & smart grids
- Environnement
- Ville durable & intelligente, bâtiment & second oeuvre
- Mobilités, ITS
- Sécurité
- Filière Mer, Hydrocarbures
- Industrie 4.0
- Matériaux, plasturgie, composites
- Aéronautique, Aéroportuaire
- Apporter un soutien aux chefs de projet évènementiel dans l'organisation de Pavillon France à l'occasion des grands salons internationaux
- Participation au montage de l'évènement (support de lancement du pavillon, logistique, suivi administratif)
- Conception de supports dédiés au recrutement des entreprises sur les évènements : rédaction du pitch commercial et argumentaire de vente
- Contribution au recrutement des exposants : ciblage (mise à jour permanente du CRM), prospection commerciale et relances clients
- Gestion de la relation client : suivi des inscriptions, rédaction du guide de l'exposant, gestion site Internet (e-catalogue), suivi de l'emplacement des exposants, ...
- Suivi post-opération (évaluation satisfaction client, impact, bilan...)
- Participation à l'animation les réseaux sociaux (Linkedin) et diffusion des informations sur tous les canaux de diffusion
Le profil recherché
- Vous êtes étudiant(e) en formation Bac +3/4 ou année de césure M1/M2 spécialisée en technique commerciale, commerce international, ou évènementiel ou marketing & communication évènementiel,... ou équivalent.
- Vous disposez d'une bonne aptitude dans la démarche commerciale : techniques commerciales, promotion et vente, conduite et suivi de relation clients / Partenaire commercial.
Vous avez une maîtrise des outils bureautiques, collaboratifs et digitaux.
Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais.
Vos qualités techniques et rédactionnelles alliées à votre dynamisme et votre curiosité d'esprit seront des atouts pour ce poste.
Rigueur, adaptabilité et savoir travailler en mode projet, aisance à l'oral sont indispensables
Ce que vous allez vivre chez nous (et bien plus encore) : Travailler chez Business France, c'est la garantie d'oeuvrer pour l'intérêt de l'économie française, dans un climat de confiance et de respect, au service de la satisfaction de nos clients.
Rémunération & avantages :
- Gratification : 1001€ brut par mois
- Communauté active d'une centaine d'alternant(e)s et stagiaires
- Télétravail possible jusqu'à 2,5 jours par semaine sur validation du manager
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 12.10€
- Activités sportives & culturelles via un CSE dynamique
- Plateforme d'apprentissage en ligne accessible 24h/24
- Des évènements qui vous sont dédiés tout au long de l'année
Lieu : En plein coeur de Paris dans le 14ème arrondissement
Début : Janvier 2027
Durée : 6 mois
Stage en temps plein
Le processus de recrutement :
En moyenne 2 entretiens avec le Référent RH, puis l'équipe opérationnelle.
Les avantages
- Missions utiles, créatrices de valeur pour notre économie
- Rejoindre un acteur engagé et reconnu à l’international
- Une ambiance qui donne envie d’oser
- Dynamique collective & entraide au cœur de notre groupe d’alternants
- Une référente RH dédiée et 2 ambassadeurs pour guider, animer, fédérer
- Innovation & collaboration au cœur de vos projets
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse des candidatures par les ressources humaines
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Si votre candidature est sélectionnée, contact pour convenir d'un entretien RH
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Invitation à un entretien opérationnel avec le manager
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Des cas pratiques peuvent vous être proposés selon les postes (linguistiques, outils...)
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Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
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Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail ou un appel
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Business France en images
Publiée le 08/09/2026 - Réf : 2026-1594
