Conducteur de Travaux H/F Delta Service Location
- Colomiers - 31
- CDI
- Bac
- BTP
- Exp. 5 ans
À noter sur ce job
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- déplacements fréquents sur la région Occitanie
Les missions du poste
Vos missions:
DELTA SERVICE LOCATION est une PME spécialisée dans l'énergie temporaire, pompage, rabattement de nappes et forage avec des prestations clés en main et riche de 220 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire national.
Rattaché(e) directement au Directeur d'Agence DSL TOULOUSE (Colomiers, 31) vous êtes notamment chargé(e) de :
Activité études & support technique :
- Dimensionnement: effectuer des visites techniques pour collecter les informations utiles au dimensionnement, participer au dimensionnement de certains dossiers, en relation avec les Chargés d'Affaires : faisabilité, détermination de solutions techniques, etc.)
Activité exécution des chantiers :
- Organisation et réalisation de ses chantiers : Effectuer les visites techniques, participer aux réunions de lancement, définir les ressources humaines et matérielles nécessaires, participer à la planification des interventions, coordonner et gérer les sous-traitants sur les chantiers
- Encadrement des équipes de ses chantiers: animer, informer et former ses équipes, respecter la législation du travail en veillant au respect des temps de travail et des temps de repos, audits chantier etc.
- Suivi opérationnel, qualité, sécurité et administratif de ses chantiers: Transmettre les informations et les modifications relatives aux procédures et s'assurer de leur compréhension auprès de ses équipes, valider les PPSPS transmis par nos sous-traitants, délégation de signature pour les inspections communes/les plans de prévention/les réceptions de travaux, participer aux réunions de chantier, vérifier la bonne exécution des travaux, veiller à la complétude des dossiers d'exécution
Le profil recherché
Nous recherchons:
Un Conducteur de Travaux-H/F qui dispose :
- a minima de 5 ans sur une fonction similaire avec expérience confirmée en encadrement d'équipe technique ayant évolué idéalement dans un environnement type TP, fondations spéciales, canalisations, pompage, VRD etc.
- des connaissances hydrauliques appliquées au domaine du pompage d'eau (montage de tuyauterie, pression, débit etc.) et électricité (courant, tension etc.)
- des aptitudes suivantes : une personne autonome, rigoureuse, organisée capable de respecter les délais et de gérer efficacement les priorités. Elle sait identifier les problématiques, prendre des initiatives et proposer des solutions adaptées. Dotée d'une aisance relationnelle, fait preuve d'écoute et d'humilité, et sait s'adapter aux imprévus et gérer les situations d'urgence. À l'aise avec les outils informatiques, elle dispose également de bonnes capacités rédactionnelles pour assurer la rédaction de rapports d'intervention, comptes rendus et documents de suivi.
- a minima d'un Bac PRO ELEEC/MAINTENANCE INDUSTRIELLE/MECANIQUE ENGINS TP
- Permis B-déplacements fréquents sur la région Occitanie
Infos complémentaires
Nous proposons :
Rémunération attractive composée d'un :
-Salaire fixe annuel brut compris entre 40 000 € et 45 000 € fonction de l'expérience et des compétences du candidat
- Intéressement sur CA facturé et encaissé, versé mensuellement et pouvant atteindre annuellement jusqu'à 6 K€ si les objectifs de CA de l'agence sont atteints
- Des avantages sociaux attractifs : véhicule de service, accord de participation, placement sur PEE/PERCO avec un système d'abondement employeur, mutuelle (80% pris en charge par l'employeur)/prévoyance/retraite supplémentaire, ticket restaurant ou remboursement de note de frais, RTT, accès à une plateforme de remises socio-culturelles
- Statut : Cadre
- Durée du travail : Forfait annuel jours (218 j travaillés avec en moyenne 10 jours de repos)
- PC et téléphone portable
- Parcours d'intégration complet et individualisé
- Accès à une école de formation interne : DELTA CAMPUS
- Des conseils d'experts en interne avec nos experts métiers
- Une entreprise orientée service et RSE, labelisée ISO 9001, super recruteur, adhésion « à compétences égales »
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-sélection par le recruteur en charge du poste à pourvoir
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Entretien téléphonique ou visio
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Entretien physique avec le Directeur d'agence/Directeur de service
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Prise de référence professionnelle
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Passation éventuelle de tests en fonction du degré de responsabilité du poste de travail
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Confirmation de validation du profil
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Delta Service Location en images
La carte
7 Boulevard Deodat de Sévérac
31770 Colomiers
Publiée le 08/09/2026 - Réf : 4302653/30183761 CDT/31C
