Technicien Bureau d'Études CVC H/F Teamservices Saint-Brieuc
- Plérin - 22
- Intérim
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Notre entreprise cliente, spécialisée dans le domaine du génie climatique, recherche un(e) Technicien(ne) Bureau d'Études CVC pour renforcer son équipe.
Vos missions :
Analyser les dossiers techniques, CCTP et plans.
Participer à la conception des installations chauffage, ventilation, climatisation et traitement d'air.
Réaliser les bilans thermiques et le dimensionnement des installations.
Dimensionner les réseaux hydrauliques et aérauliques.
Réaliser les plans d'implantation, plans de réseaux et plans d'exécution.
Élaborer les schémas de principe et synoptiques.
Participer aux consultations fournisseurs et au chiffrage.
Assurer le suivi technique des études en phase travaux.
Répondre aux problématiques techniques des équipes chantier et participer à la constitution des DOE.
Le profil recherché :
Formation Bac +2 à Bac +3 en génie climatique, thermique, énergétique ou bâtiment (BTS FED, BUT GTE, licence professionnelle ou équivalent).
Expérience de 2 ans minimum souhaitée en bureau d'études CVC.
Bonnes connaissances en génie climatique et dimensionnement CVC.
Maîtrise d'AutoCAD et/ou Revit appréciée.
Rigueur, autonomie, organisation et esprit d'équipe.
Pourquoi rejoindre ce poste ?
Vous intégrerez un environnement technique avec des projets variés et serez en lien avec les chargés d'affaires, conducteurs de travaux et équipes chantier.
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Le profil recherché
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Déterminer des modifications d'installation (retraits, rajouts, remplacements) et établir ou modifier des plans (cotation, positionnement d'éléments, etc.),Concevoir et gérer un projet
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Bienvenue chez Teamservices Saint-Brieuc
Publiée le 07/09/2026 - Réf : 213MVLQ
