Adjoint au Responsable d'Exploitation H/F Groupement D'employeurs Interface
- Flourens - 31
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 4 ans min.
À noter sur ce job
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- Interventions régulières dans le nord de Toulouse
Détail du poste
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi polyvalent alliant gestion d'exploitation et présence sur le terrain ? Le GE Interface vous accompagne dans la concrétisation de votre projet professionnel.
Le GE INTERFACE est un Groupement d'Employeurs représentant des entreprises de transport de la région Occitanie. Nous vous recrutons et nous vous permettons d'avoir accès à un large panel d'entreprises adhérentes à notre Groupement. C'est d'ailleurs l'une d'entre elles qui recherche activement son/sa prochain(e) Adjoint(e) au Responsable d'Exploitation (H/F) pour son site basé à Flourens (31), avec des interventions régulières dans le nord de Toulouse.
Véritable pilier de l'exploitation et soutien du Responsable d'Exploitation, vous garantissez la performance opérationnelle et la rentabilité des activités de transport (messagerie / fret routier PL) tout en assurant la gestion intégrale du parc de véhicules lourds et la continuité de service sur le terrain.
Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :
- Pilotage de l'exploitation & Management :
Optimiser et ajuster quotidiennement le planning des véhicules dédiés ainsi que les flux
Encadrer l'équipe de conducteurs PL/SPL, veiller au respect de la RSE et intégrer les nouveaux conducteurs/rices.
Suivre la qualité de service, gérer les aléas, traiter les réclamations clients et suivre la rentabilité des lignes.
- Gestion de la flotte de véhicules lourds (PL / SPL) :
Organiser et planifier la maintenance préventive et curative des véhicules
Négocier et suivre les contrats fournisseurs (réparateurs, pneumatiques, loueurs) et gérer les consommations de carburant ainsi que les sinistres.
- Intervention terrain & Conduite opérationnelle :
Prendre le volant au pied levé pour pallier les absences imprévues.
Assurer le convoyage de véhicules, ainsi que les livraisons ou ramasses d'urgence.
Intervenir sur le terrain en cas de panne ou d'incident routier pour apporter un support technique et mettre en place les mesures correctives.
Votre profil :
- Titulaire des Permis C et CE, avec FCO/FIMO et carte conducteur à jour (l'ADR de base et l'Attestation de capacité de transport de marchandises +3,5t sont appréciées).
- Expérience confirmée en exploitation de transport routier et/ou gestion de parc PL.
- Des connaissances en mécanique / petites réparations PL constituent un réel plus.
- Vous maîtrisez parfaitement la RSE et le droit du transport.
Secteur géographique : Idéalement implanté(e) entre Flourens et Castelnau-d'Estrétefonds pour faciliter les déplacements inter-sites.
Vos qualités :
Reconnu(e) pour votre polyvalence, vous passez aisément de la gestion d'exploitation à la conduite sur le terrain. Vous faites preuve de réactivité, de sang-froid face aux imprévus et d'un excellent sens du service client. Vous disposez d'un leadership naturel pour fédérer les équipes.
Date de prise de poste : À pourvoir à partir du 21 septembre 2026
COMMENT POSTULER ?
Si cette offre correspond à votre profil et à vos ambitions, envoyez-nous dès maintenant votre CV directement sur notre portail :
https://geinterface.weblink.optavis.fr/
Le profil recherché
Compétences: Constituer un dossier de transport,Assurer une communication efficace au sein de l'équipe de conducteurs et de conductrices,Contrôler la conformité des formations obligatoires et habilitations des conducteurs,Coordonner les opérations de chargement et de déchargement,Organiser les itinéraires de transport pour optimiser les temps de trajet,Planifier l'ensemble des prestations conformément aux règlementations en vigueur
Permis: C - Poids lourd exigé,CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 07/09/2026 - Réf : 213LRSZ