Aide-Soignant - Aide-Soignante en Gériatrie H/F L'age D'or
- La Seyne-sur-Mer - 83
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- possibilité de travail en week-end et jours fériés
Détail du poste
Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'une résidence de retraite médicalisée. Vos missions principales seront :
Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents.
Aider à la toilette, à l'habillage et aux repas.
Participer à la mise en oeuvre des projets de soins personnalisés.
Assurer la sécurité et le bien-être des résidents.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale des résidents.
Participer à l'animation et aux activités de la vie quotidienne.
Profil recherché :
Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) obligatoire.
Expérience souhaitée en EHPAD ou en gériatrie.
Sens du relationnel et de l'écoute.
Capacité à travailler en équipe.
Rigueur, patience et bienveillance.
Conditions de travail :
Horaires de travail en journée de 10h (7h-20h), avec possibilité de travail en week-end et jours fériés.
Le profil recherché
Compétences: Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale,Surveiller l'état de santé d'une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 07/09/2026 - Réf : 213LVKM
