Assistant·e de Vie Auprès de Personnes Âgées H/F France Travail
- Le Creusot - 71
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
Les équipes de BSP recherchent leurs futurs collègues !
Nous travaillons en équipe et nous sommes décisionnaires de nos plannings. Nous recrutons nos collègues, nous nous retrouvons en équipe 2 fois par mois pour échanger sur les situations complexes.
Vos missions :
Aide à la toilette, aide aux lever/coucher, aide aux repas, accompagnement rdv/transport, lien social, entretien du logement, aide aux courses...
Notre travail en équipe permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle en respectant le bien être des bénéficiaires (personnes âgées, en situation de handicap, actifs...)
Expérience appréciée, cependant nous serons ravies de vous former, si vous n'avez pas d'expérience mais que vous êtes motivé/e.
Postulez pour rejoindre une de nos équipes, vous y trouverez une bonne ambiance et du professionnalisme car le bénéficiaire est au coeur de notre métier.
Temps de travail hebdomadaire variable selon vos disponibilités.
Travail un week-end sur 2 avec un jour de repos fixe dans la semaine.
Majoration le dimanche à 40%, le samedi à 15%.
Déplacements et temps de trajets rémunérés au réel 0.38 centimes.
Le profil recherché
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 07/09/2026 - Réf : 213LRQR
