Croix-Rouge française emploi
Croix-Rouge française recrutement

Aide-Soignant - Aide-Soignante en Ssiad H/F Croix-Rouge française

  • Nexon - 87
  • CDD
  • Bac
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Service public hospitalier
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Permis B Obligatoire (déplacement quotidien)

Les missions du poste

Mettez votre expertise d'Aide-Soignant (X/H/F)

En nous rejoignant, vous vous engagez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et faites de la bientraitance votre préoccupation principale. Vous favorisez la coordination entre le bénéficiaire, son entourage et les différents intervenants.

Au sein du SSIAD, vos missions quotidiennes en tant qu' Aide Soignant (X/H/F) :

  • Vous assurez des soins d'hygiène et de confort aux personnes accompagnées afin de favoriser leur maintien à domicile ou d'éviter une hospitalisation.
  • Vous accompagnez quotidiennement les personnes âgées de plus de 60 ans, malades ou dépendantes ou atteintes de pathologies chroniques, ainsi que les adultes en situation de handicap.

Vous exercerez vos missions sous la responsabilité de l'infirmier(ère) coordinateur(trice)

  • Travail au domicile des personnes accompagnées
  • Travail les week-ends et jours fériés

Le profil recherché

Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, d'Aide-Médico Psychologique ou d'Accompagnant Educatif et Social, vous avez idéalement une première expérience.

Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitante.

Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité.

Permis B Obligatoire (déplacement quotidien - mise à disposition d'un véhicule de service)

Les avantages

  • Entretien d'évaluation annuel digitalisé
  • Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
  • Accès libre à la plateforme e-learning
  • Retraite progressive
  • Prime de fin d'année
  • Valorisation de l'ancienneté
  • Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
  • Compte épargne temps (congés et jours de repos)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV - Délai 3 semaines max

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien visio avec manager ou RH

  • Entretien physique avec manager

La carte

6 Rue Jacques Brel

87800 Saint-Maurice-les-Brousses

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Publiée le 07/09/2026 - Réf : CRF13653

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